如果把寫心得當成任務隨便應付，那么我們的寫作能力是思想水平是不會得到提高的，相信大家都在為怎么寫好心得而感到煩惱吧，范文社小編今天就為您帶來了企業(yè)廉潔教育心得體會6篇，相信一定會對你有所幫助。
企業(yè)廉潔教育心得體會篇1
股份有限公司紀委結合各種教育形式，積極開展豐富多彩、健康向上的廉潔文化活動，精心培育廉潔從業(yè)、誠信守法理念，努力營造清正廉潔、講操守、重品行的文化氛圍，進一步推進了廉潔文化進班子、進機關、進基層、進崗位。
一、堅持廉潔文化活動與加強領導人員作風建設相結合
20xx年，公司把加強領導人員作風建設作為開展廉潔文化活動的重點，從努力塑造各級領導人員良好作風形象抓起，積極培育廉潔文化核心理念。一是倡導機關廉潔形象。各級紀檢監(jiān)察組織圍繞公司提出的加快戰(zhàn)略轉型，探索資本經(jīng)營，配套提升效益，以良好的業(yè)績回報社會和股東的目標，按照轉變作風、強化服務、規(guī)范管理、提高效率的要求，參與機關工作紀律、工作質量、工作效率的檢查和考核，促進了各級機關作風的轉變。總部機關以整治機關環(huán)境為突破口，對公共場所、辦公環(huán)境進行改造翻新，對機關作風建設立項和實施效能監(jiān)察，推行掛牌上崗、電子眼監(jiān)控，提高了總部機關的辦事效率，塑造了機關廉潔高效的良好形象。二是倡導領導人員身體力行。要求各級領導人員轉變作風，勤廉敬業(yè)，把作風建設的重點放到為基層和職工解決實際問題上。武漢船務分公司領導人員帶隊深入11艘拖輪、80余艘駁船，收集基層職工的意見和建議共40條，制定并落實8項整改措施，贏得了基層和職工的好評。三是倡導紀檢人員當好衛(wèi)士。紀檢人員聯(lián)系企業(yè)改革發(fā)展和生產經(jīng)營的實際，深入基層和生產一線開展調查研究，針對基層管理存在的難點、一線職工反映的熱點問題，通過效能監(jiān)察等多種手段，努力協(xié)調和解決，為企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定保駕護航，發(fā)揮積極的作用。
二、堅持廉潔文化活動與陣地宣傳教育相相結合
公司及各單位黨委、紀委因地制宜，采取不同的形式和途徑，積極搭建廉潔文化活動平臺，充分運用信息技術等現(xiàn)代化手段和網(wǎng)絡資源優(yōu)勢開展宣傳教育，深入開展廉潔文化活動，有效地解決了單位分散、船舶流動、集中學習比較困難的矛盾。公司紀委依托《網(wǎng)站》陣地，開辟廉潔教育專欄，內容直觀及時，豐富了廉潔文化活動。公司在網(wǎng)站推出反腐倡廉影視頻道，掛上警示教育片供基層單位隨時下載收看;及時傳遞反腐倡廉信息，跟蹤報道廉潔從業(yè)教育工作部署和經(jīng)驗，指導基層開展反腐倡廉教育;舉辦網(wǎng)上反腐倡廉教育報告會，宣傳黨風廉政新舉措新要求，改善了基層學習教育條件;開展作風建設知識測試網(wǎng)上答題活動，擴大了職工群眾的參與率和教育面;大力宣傳廉潔從業(yè)先進典型事跡，營造廉潔文化大環(huán)境，增強了宣傳教育的效果。各基層單位通過運用會議、宣傳櫥窗、板報、宣傳標語和內部局域網(wǎng)等多種有效載體，開展黨風廉政教育，宣傳先進典型，推動了廉潔文化進岸基，進船舶。
三、堅持廉潔文化活動與宣教月活動相相結合
一是召開動員大會和上黨課。公司召開了宣傳教育月動員大會，公司領導、機關中層管理人員、直屬單位班子成員和駐港辦事處黨政負責人以及管錢管物重要崗位人員共80余人參加了會議，總經(jīng)理和黨委副書記、紀委書記分別作了動員講話和廉潔從業(yè)黨課輔導報告。
二是舉行廉潔從業(yè)承諾簽名。公司領導、機關中層管理人員、重要崗位人員、直屬單位班子成員和駐港辦事處黨政負責人進行了崇廉尚儉、筑牢防線廉潔從業(yè)承諾簽名活動。
三是開展了反腐倡廉工作調研。認真總結公司貫徹落實懲防體系推進計劃的情況，提出了懲防體系推進措施;認真總結公司近幾年效能監(jiān)察立項及實施情況，提出了改進意見和建議;開展了不正當交易行為自查自糾工作。
四是組織開展了黨風廉政建設征文活動。選送5篇論文報集團紀委。
六是開展反腐倡廉專題網(wǎng)絡教育。公司紀委在網(wǎng)站多媒體信息服務頻道開辟廉政專欄，播放加強黨風廉政建設和反腐敗工作專題學習講座錄像片1-6集，供各單位組織收看，接受廉潔文化的感染和洗禮。
企業(yè)廉潔教育心得體會篇2
供電企業(yè)廉潔從業(yè)警示教育心得體會 -心得體會
5月10日上午，我有幸參加了**供電分公司舉辦的“平川區(qū)廉潔從業(yè)警示教育”報告會，聽取了省公司監(jiān)察部*主任所作的供電系統(tǒng)內部案例分析教育報告和**市檢察院政委兼反貪局*局長所作的預防職務犯罪警示教育報告。作為一名基層黨支部書記，聽到一樁樁觸目驚心、發(fā)人深省的 案例，看到一些黨員干部抵御不住誘惑，追逐名利，走向犯罪深淵，最終身陷囹圄的慘痛經(jīng)歷，我對此感受頗深，啟發(fā)很大。
這次警示教育活動，采用以身邊事教育身邊人的反面典型案例教育形式，使我從中得到一些深層次啟示和警醒。分析典型案例，沒有加強對權力監(jiān)督制約是產生腐敗的關鍵。首先領導干部沒有帶頭廉潔自律。領導干部能否以身作則，對加強黨風廉政建設，推動反腐敗斗爭的深入發(fā)展至關重要。以身作則，首先要做到廉潔自律，這是每一名領導干部必須具備的品格。如果說的一套，做的又是一套，群眾是不會信任的，實際上會讓其他黨員干部和群眾上行下效，帶壞了黨風，帶壞了政風，帶壞了一方社會風氣。其次是沒有帶頭接受監(jiān)督。作為領導干部，要如履薄冰，嚴于自律，自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督。黨組織和群眾的監(jiān)督是一種警戒，是一面鏡子，經(jīng)常想一想，照一照，檢查一下自己有什么不足和缺點，及時加以改進和糾正，對自己的成長有好處。三是沒有帶頭遵守黨的政治紀律。講政治紀律，就是要堅持黨的基本理論、基本路線不動搖，在政治上同黨中央保持一致，保證中央的政令暢通。黨員必須在行動上服從，決不允許公開發(fā)表同中央的決定相反的言論，決不允許散布同黨的路線方針政策相反的意見，決不允許制造、傳播政治謠言，決不允許有令不行，有禁不止，搞“上有政策，下有對策”。要認真貫徹落實兩個《條例》，真正帶頭遵守黨的政治紀律，堅決把風氣搞正，把作風搞實，按規(guī)矩辦事。
通過警示教育，深刻反思自己，認識到自身在理想信念方面、在政治生活學習方面、在改造自己主觀世界方面還存在一些問題和不足。我決心在以后的工作和學習中，盡快克服和糾正。
一、靜下心來學習，努力改造世界觀，樹立正確人生觀、價值觀、權力觀。始終要堅持政治理論學習，要堅定理想信念。作為黨員領導干部，只有不斷完善和提高自己，才能確保高質量地完成好黨交給的工作任務，才能更好地做好企業(yè)的反腐倡廉工作。因此自己將堅持經(jīng)常性的深入學習和鉆研，進一步提高自身的政策水平和理論水平。深入理解“三個代表”理論精髓，用“三個代表”思想武裝頭腦、指導言行；在學習中，將理論與實際相結合，將反面案例與正面教育相結合，注重學習效果，提高自身的思想覺悟和道德水準。同時，自己要按照黨的要求，嚴格要求自己，防微杜漸，確保不出任何違法違紀問題。
二、抵制住誘惑，共產黨員也是人，要見誘惑心不動，見財物心不癢，見美色腦不昏。始終堅持為人民服務的宗旨，完成好黨交給的各項工作任務，最根本的就是要正確處理好個人利益與黨和人民利益的關系，在任何時候都要把黨和人民利益放在首位。要時刻注意樹立警醒意識，在大是大非面前堅持正確立場和態(tài)度，自覺維護黨和人民的利益。進一步加強世界觀的改造，用馬克思唯物主義的觀點去判斷、檢驗是非功過。正確行使黨和人民賦予的權力，心系組織重托，心系群眾冷暖。在世界觀、人生觀和價值觀上進行自我批評和自我教育，牢固樹立“為人民服務”的思想，端正思想作風，提升思想境界，切實做到為民、務實、清廉。
黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩，黨的利益需要我們大家來共同維護。我將以此警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴，做到常思貪欲之禍，常除非分之想，常修為官為德，常保公仆本色，為建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代企業(yè)的奮斗目標做出新的更大的貢獻。
企業(yè)廉潔教育心得體會篇3
道不盡千言萬語怎么比得上一次切膚之痛，寫不完的洋洋灑灑終究敵不過震撼的現(xiàn)實。我在學習了最高人民法院警示案例后，所能發(fā)出的，也只是這句感慨，似乎說點其他的，都已經(jīng)顯得那么多余。
毛毛細雨濕衣裳，點點貪念毀名節(jié)。，我們曾經(jīng)共同為這個國家，為這片土地拋灑過熱血，獻出了青春，度過了一段漫長而無怨無悔的歲月。我們在成為法官的那一刻對著莊嚴的國徽起過誓，舉過手，為了這個神圣的職業(yè)而奮斗終身。昨天那一張張虔誠而認真的臉龐依然歷歷在目，為何今天有些人已經(jīng)隨風而逝，不再堅持當初的信仰?明明是一起并肩戰(zhàn)斗的好同志、好戰(zhàn)友，也許我們還一起喝過茶，一起吹過牛，工作上互相配合過，生活上互相關心過，彼此都已經(jīng)成為各自生活的一部分，而今天有些人卻已經(jīng)走上了不歸路，甚至成為階下囚，轉眼間，恍如隔世，咫尺成為天涯，這不能不讓人深思，不能不讓人警醒。
更可怕的是，這些倒在我們身邊的人所面臨的環(huán)境、情況與我們是一模一樣的，換句話說，如果稍不注意，我們很可能會步他們的后塵。腐敗離我們并不遙遠，血淋淋的現(xiàn)實告訴我們：誘惑無處不在，陷阱比比皆是，前事不忘，后事之師，這些倒在我們身邊的人讓我們痛心，惋惜，也讓我們更加警惕：難道他們天生就貪?天生就腐?不是，曾經(jīng)他們中的許多人也是有理想、有抱負，在各自的崗位上也是兢兢業(yè)業(yè)，甚至叱咤風云，然而，到底是一種什么樣的力量讓他們走到了今天?
這個問題我們的祖先其實早就有過經(jīng)驗教訓了，對此也有著清醒的認識。春秋時期，宋國司城子罕清正廉潔，受人愛戴。有人得到一塊寶玉，請人鑒定后拿去獻給子罕，子罕拒不接受，說您以寶石為寶，而我以不貪不寶，如果我接受了您的寶，那我們倆就都失去了自己的寶，倒不如各有其寶;而魯國的相國公儀休嗜魚如命，無魚不吃飯。在其上任相國時，親賓姻戚，甚至素不相識的人都買魚送他。公儀休崇尚名節(jié)，一概予以謝絕，送魚的人都有所望而來，掃其興而歸。公儀休的一個學生知道老師當了相國，特地買了幾尾時鮮魚登門恭賀，公儀休一如既往，拒不收納。學生深感奇怪，問道：老師素來喜食魚，卻因何不受?公儀休回答說：時人投我所好，送魚者紛至沓，我身為相國，群居于群臣之道，理應以廉為宗，故雖嗜魚而始終不敢受人一魚。學生想了想，復勸道：送魚是盡師生之誼，別無所求，請老師通融一次。公儀休連連搖頭說：入仕為官，貴在不貪，受禮納賄，財壞吏治，污濁官場，此戒不可開。如今我居相位，有傣祿可買魚吃，若因貪贓枉法而丟了官職，自己無錢買魚，別人也不會再送魚來，到時真吃不到魚了，你是我的學生，既是愛師，還是愛我以德為好。學生終于被說服，便持魚而歸。
當今社會物欲橫流，人心普遍存在著浮躁的傾向，作為一名新時代的法官，古人的這些認識并沒有過時，相反，我們應該時時緊記。在新的歷史時期，如何始終保持良好的學習習慣，始終堅持廉潔自律的行為規(guī)范，正確行使手中的審判權力，是每一名法官應該思考的問題。我們經(jīng)常說學習，其實學習不光是學習業(yè)務水平，更是學做人，學做事，不光要從書本說，身邊發(fā)生的這些倒下的干部、默默堅持甘于奉獻的榜樣，也是我們借鑒學習的對象。做官先做人，萬事民為先，只有意識到這一點，才能真正做到即聞學習口號響，又見學習水平漲，才能避免因為未能廉潔自律，最后跌入犯罪深淵，給自己、給家庭、給社會，給黨和國家造成了無法彌補的巨大損失。認真做事，清白做人，清廉，一生平安!!!
企業(yè)廉潔教育心得體會篇4
我作為一名新化地方稅務局的干部，要以此次廉政黨課教育為契機，認真學習《廉政準則》8個禁止52個不準，深刻進行反思，在今后的工作中要做到以下幾點：
第一，加強學習，吃透廉政要求，是黨員領導干部貫徹《廉政準則》的必要前提。學習非常重要，學習搞好了，知識豐富了，境界高了，眼界開闊了，看問題也看得透了，不僅能夠正確判斷政治是非、理論是非，假丑惡、真善美，也能搞清楚一個人怎么活著才算有價值、有意義。首先要做到嚴于律已，時時自省、自律、自重、自警，不該自己得到的，一絲一毫不沾。要做到處處嚴格要求自己，用黨章的標準對照自己。用四大紀律八項要求嚴格要求自己。只有認真地學習、掌握了《廉政準則》的內容，才能真正觸動內心，對《準則》產生敬畏之心，筑牢拒腐防變的思想防線，對自己什么話不能說、什么事不能做了然于胸，從而確保領導干部清清白白做人、堂堂正正做官、踏踏實實做事，切實起到防患于未然的作用。
第二，加強修養(yǎng)，樹立正確三觀，是黨員領導干部落實《廉政準則》的思想基礎。領導干部要增強道德責任感，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，時刻保持清醒頭腦，遠離腐敗深淵。領導干部要正確、規(guī)范行使自己手中的權力，就必須用一顆平常心看待自己手中的權力。要清醒認識到權力來自人民，權力是用來為人民服務的基本道理，同時更要清楚認識到權力是柄雙刃劍。領導干部經(jīng)常要面對形形色色的誘惑，如果不能頭腦清醒，保持一顆明白心，就會為物欲所惑，為名利所困。所以，我作為一名新化地稅局的干部，要不斷加強思想道德教育，樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀，從而樹立良好作風，正確對待權力、地位和利益，腳踏實地干事創(chuàng)業(yè)，全心全意服務發(fā)展;要經(jīng)常用《準則》為自己的行為敲警鐘，不該想的不想、不該看的不看、不該吃的不吃、不該拿的不拿，做一個堂堂正正、廉潔奉公的人民公仆。
第三，加強實踐，發(fā)揮表率作用，是黨員領導干部踐行《廉政準則》的關鍵環(huán)節(jié)。貫徹《廉政準則》，促進廉潔從政，貴在身體力行，重在狠抓落實。通過自覺改造自己，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。認真學習貫徹馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想，樹立科學發(fā)展觀，牢記兩個務必和八個堅持、八個反對的要求，切實筑牢思想防線。時刻警醒自己，在權、錢、色方面不伸手，不縱欲，不僥幸，時時把自己置身于監(jiān)督之中，時時刻刻牢記 手莫伸，伸手必被捉，黨和人民在監(jiān)督，萬目睽睽難逃脫。還要自覺充實自己，有正確的追求，健康的心態(tài)和實在的寄托。時時保持平衡的心態(tài)，在名譽、報酬、個人利益等方面知足常樂。
綜上所述，在今后的工作中，我一定以典型案例作為教訓，不斷增強反腐倡廉意識，不斷改造人生觀、價值觀、世界觀，做一名合格、正直的地稅干部。
企業(yè)廉潔教育心得體會篇5
“六個一”廉潔從業(yè)教育深入人心，加深了我對廉潔從業(yè)的理解和堅守。廉潔自律既是一個永恒的話題，又是黨員干部的立身之本、處事之道。每一位黨員干部都要秉持“趕考”之心，視自己為“考生”，把崗位當“考場”，以人民為“考官”，永葆清正廉潔的政治本色，書寫人民滿意的合格答卷，努力做到廉潔自律、防患于未然，一輩子忠于黨的事業(yè)、服務人民群眾。
一、廉潔應從“小節(jié)”做起
不正之風案件最深刻的警示，就是黨員干部要廉潔自律。廉政教育基地一幅幅失足干部的畫面，讓人觸目驚心，所查處的案件發(fā)人深省、所總結的教訓令人深思，讓我從中受到了極大的觸動，得到了深刻的警醒。
一個干部腐化變質，幾乎都是從小事不注意、小節(jié)不檢點開始的，它和任何事物的發(fā)展一樣，都經(jīng)歷一個從量變到質變的過程，都類似一場千里之堤、潰于蟻穴的悲劇。如果在小事小節(jié)上“失守”，就很難在大事大節(jié)上守得住，這是被無數(shù)事實證明了的一條規(guī)律。黨員干部搞一次特殊，就會丟掉一分威信;破一次規(guī)矩，就會留下一個污點;謀一次私利，就會失去一片民心。不正之風是從“小節(jié)”開始，廉潔應從“小節(jié)”做起。我們決不能以小節(jié)問題“不止我一個”來原諒自己，決不能以小節(jié)失守“就只這一次”來開脫自己，決不能以小節(jié)毛病“多少有一點”來放縱自己，把小事放到大業(yè)、小節(jié)放到大局之中加以把握，真正做到不以惡小而為之、不以善小而不為，把好第一道關口，守住第一道防線。
二、廉潔自律不僅是思想境界，也是責任要求
中央頒發(fā)的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，將8個方面的禁止細化為52個不準，強調黨員干部首先要廉潔自律。黨員干部廉潔自律，《廉政準則》既是明晰的規(guī)定、檢驗的標尺，也是引導的手段、保證的條件。每一個黨員干部都應當經(jīng)常認真地看一看以啟發(fā)自覺，深入地想一想以反思自省，仔細地查一查以對照自糾，真正做到持之為明鏡、內化為意識、升華為信條。作為黨員領導干部，應該深入地思考自己怎么來擔當這份責任，如何來履行這份責任。廉潔自律既是一種領導素質，也是一種領導能力，只有廉潔自律才能獲得反腐的發(fā)言權、主動權和領導權。
三、廉潔之本在于自律，自律之道在于防患未然
反腐倡廉最關鍵的環(huán)節(jié)，就是黨員干部要廉潔自律。為政之要在于廉潔，廉潔之本在于自律，自律之道在于防患未然。滋生不正之風最先突破的是廉潔自律這道防線，保持清廉必須固守的是廉潔自律這條底線。
黨員的黨性修養(yǎng)是政治信念、組織紀律、精神風貌、工作姿態(tài)、生活情趣的綜合反映，離不開平時的點滴積累。小病不治就會積小恙成大疾，甚至病入膏肓。這就要求我們必須時時處處嚴格要求自己，注重點滴養(yǎng)成，做到防患于未然。
“六個一”廉潔從業(yè)教育活動的開展，是對新提任干部廉潔自律超前預防的教育警示，也是對新提任干部的愛護和鞭策，我將以此次廉潔教育為新的起點，以更高的標準嚴格要求自己，遵守工作紀律和業(yè)務規(guī)章制度，求實創(chuàng)新、敢于擔當做好各項工作，不辜負分行黨委的培養(yǎng)和期望。
企業(yè)廉潔教育心得體會篇6
熱愛學習、快樂工作、精于管理、勇于負責是王宏局長在廉政黨課上向全系統(tǒng)干部傳達的地稅系統(tǒng)的組織價值觀，這十六個字將引導我們打造地稅系統(tǒng)的靈魂，使全體干部樹立正確的人生觀、價值觀，上下一心，為地稅系統(tǒng)的明天更好更快的發(fā)展做出自己的貢獻。
組織價值觀是一種以組織為主體的價值取向，是指組織對其內外環(huán)境的總體評價和總體看法。它是由組織內部的絕大多數(shù)人共同認可的價值觀念，這種價值觀的主要作用在于，它能夠引導組織內部的所有成員達到一種共識。熱愛學習、快樂工作、精于管理、勇于負責的地稅系統(tǒng)價值觀，值得所有的干部認真學習，深刻領會。
熱愛學習，我們首先要明確為什么學習，內因決定外因，只有發(fā)自內心的想要學習，才能保證學習效果，真正從中獲益。學習不僅僅是適應本職工作的需要，也是自我完善，自我發(fā)展和自我保護的需要。其次要明確學什么，我們不僅僅要學業(yè)務知識，還要學習國家大政方針，學習領導科學，學習法律法規(guī)，用知識來武裝自己，充實自己，豐富自己。再次要注意方式方法，做到持之以恒。
快樂工作，當工作成為興趣時，工作就是天堂;當工作只是任務時，工作便是地獄，聰明的人把工作當成娛樂，糊涂的人把娛樂當成工作，這是高爾基的名言。我們要明白快樂工作的重要性，工作的時間在一個人的生命中占據(jù)很大的比重，要想不愁眉苦臉的度過一生，那么快樂工作的重要性就不言而喻了。如何才能快樂工作呢，在我看來，就要認真學習，積極工作，淡泊名利，珍惜和把握當前的工作崗位，認真履行好自己的職責，干好自己的本職工作，多予少取，助人為樂。
精于管理，管理無疑是整個地稅工作的關鍵，管理的好才能使我們整個地稅系統(tǒng)更好更流暢的運作，才能促進稅收事業(yè)的更好更快發(fā)展。在做好基礎管理的同時，要做到精細化管理，向管理要收入，向管理要形象，向管理要效率。
勇于負責，責任大于能力，責任心是一個人能否干好工作的重要保證。責任心是一個人品格和能力的承載，一個人要想在社會上立足，就應當吧責任感融入到自己的生活態(tài)度中，無論在工作上還是生活中，都要提醒自己做一個負責人的人。
一個優(yōu)秀的組織，不僅要靠廣大干部的良好素質，還要靠我們賦予這個組織以靈魂，只有一個有靈魂的組織，才能更有向心力、凝聚力，才能使所有的成員心往一處想，勁往一處使，這個靈魂就是組織價值觀。因此，我們要深刻領會王宏局長的講話，把熱愛學習、快樂工作、精于管理、勇于負責的地稅系統(tǒng)組織價值觀融入到我們的工作、學習和生活中去，讓這十六個字成為指引我們前行的標尺和動力源泉。
