學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字12篇

時間:2022-05-26 作者:Animai 心得體會

一份詳細的心得體會其實就是讓我們更加直接的面對自己的內(nèi)心,用心記錄下的心得體會,才更容易給他人啟發(fā),下面是范文社小編為您分享的學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字12篇,感謝您的參閱。

學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字12篇

學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字1

通過這次短暫但非常有意義的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我獲益匪淺。

在短短幾天的干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,我們與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、知名教授、優(yōu)秀教師近距離的接觸,接受他們的精心指導(dǎo),分享他們的人生經(jīng)驗,使我對自己的學(xué)習(xí)、工作、做事的態(tài)度以及如何做人等方面又有了一個全新的認識,明確了我人生的意義和奮斗方向,更懂得如何去珍惜大學(xué)生活,更加懂得如何去利用又一次的學(xué)習(xí)機會。我要適當分配好在學(xué)校的空余時間,規(guī)劃好自己的研究生學(xué)習(xí)生涯。

首先,我要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師組織這個培訓(xùn)班、感謝所有為這次培訓(xùn)班無私付出的老師。 雖然口頭上我們會有所抱怨說這些課程占用了我們的休息時間,可想到所有給我們上課的老師也是利用他們的休息時間為我們無私付出,我們還有什么好抱怨的?我們還能抱怨什么?而且,如果我們認真聽了課,會從中學(xué)到很多很多。此時我們的心中充滿了感謝。

通過這次培訓(xùn),我學(xué)到了很多,在這里就簡要的先和大家分享兩點:一是做事;二是做人。 第一,學(xué)會做事,作好事。

一個人的意志力量真的是無窮的:比如在5.12四川大地震中,許多人在廢墟中堅持了87小時、137小時、216小時這些數(shù)字無不震撼著我們的心靈,是人們無法想像的,它代表的就是人的意志力量創(chuàng)造出的生命的奇跡!另外我們做每件事都應(yīng)該要有目標,有規(guī)劃,有條理。所謂知道自己要做什么,怎樣做,才可能把事情做好。

第二,學(xué)會做人,做好人。

生活中,我們應(yīng)該常抱以感謝和感恩的心態(tài)去面對一切。懂得感謝的人才真正懂得生活。感謝我們的恩人,因為他們值得感謝;同樣感謝我們的對手,因為是他們使我們更加認識到自己的缺點和不足,并不斷提高和完善自己。人與人之間更應(yīng)該懷者著感恩的心相互關(guān)心和照顧。

其次,我覺得要做一名合格的學(xué)生干部,應(yīng)具備一下幾點:

(一)、道德修養(yǎng):嚴格要求自己,在各方面做同學(xué)的楷模,善于團結(jié)同學(xué)、關(guān)心同學(xué)疾苦,熱心幫助同學(xué),想辦法解決同學(xué)們的實際困難。工作作風(fēng)民主,善于聽取和采納同學(xué)中的正確意見。勇于接受同學(xué)的批評,勇于改正自己的缺點和錯誤。對其他學(xué)生干部的工作評價公正,不摻雜個人感情,正確使用自己掌握的權(quán)力。為人正直、謙遜、善于學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點。 就學(xué)生干部而言,謙虛是很重要的一項修養(yǎng)?!皾M招損,謙受益”這樣的格言,“虛心使人進步,驕傲使人落后”這樣的道理,相信很多人都知道,甚至背得滾瓜爛熟。但這并不意味著理解。著名的俄羅斯作家列夫·托爾斯泰曾用數(shù)學(xué)語言形象地形容:一個人就好象一個分數(shù),他的實際才能好比分子,而他對自己的估價好比分母。分母愈大則分數(shù)的值愈小。當了學(xué)生干部,就不能以為自己比其他同學(xué)超前了,要以一顆“平常心”來對待。

(二)、學(xué)習(xí)能力:在學(xué)習(xí)上刻苦鉆研,善于抓緊一切時間搞好各門功課的學(xué)習(xí)。善于摸索并找出一套適合自己特點的學(xué)習(xí)方法。把在工作中形成的能力運用到學(xué)習(xí)中。既掌握一定的基礎(chǔ)知識,又培養(yǎng)自己的實際工作能力和創(chuàng)造能力。在各門課程的考試中至少要達到中上等水平。學(xué)生上學(xué),最主要是為了學(xué)到更多、更廣的知識。在大學(xué),所謂“60分萬歲”,只限于 60分,求知是被動的——僅僅是為了應(yīng)付考試;“為中華之崛起”而學(xué)習(xí),求知欲是主動的——把考試視為對學(xué)習(xí)的一種檢驗。作為學(xué)生干部,工作多了,學(xué)習(xí)時間就會少些,但反過來也會促進你提高學(xué)習(xí)效率?,F(xiàn)代科學(xué)認為學(xué)習(xí)效率與緊迫感有很大關(guān)系。換言之,工作并非一定會影響學(xué)習(xí)。

(三)、組織能力:學(xué)生應(yīng)有很強的組織能力和獨立工作能力。對活動的選擇、計劃的制定、活動的落實、活動以后的總結(jié)都能有完整、詳細的考慮以及有力的保證措施,并有處理發(fā)生意外事情的能力。不僅善于學(xué)習(xí)外校好的做法,而且善于結(jié)合本院的情況,開展有創(chuàng)造性的活動。有善于發(fā)動同學(xué),團結(jié)同學(xué)的能力。所謂“滴水不成海,獨木不成林”。學(xué)生干部在組織活動中,不只是光自己做,而要調(diào)動其他同學(xué)的積極性。

(四)、社交能力:學(xué)生干部應(yīng)有較強的社會交往能力,要與各機關(guān)單位及兄弟院校加強聯(lián)系,在院內(nèi)善于同各系部的學(xué)生干部接觸,在院內(nèi)外,善于同外院學(xué)生干部交流。有較強的獲取信息的能力?!皟啥宦劥巴馐拢恍闹蛔x圣賢書”。這早已不適應(yīng)21世紀新時代的大學(xué)生了。學(xué)生干部在交際中,可以培養(yǎng)合作精神。尤其是畢業(yè)后更善于處理人際關(guān)系。 以上就是我這次在干部培訓(xùn)中所得到的體會,雖然這一期的培訓(xùn)只有短短的幾天,但就是因為參加了這樣的一個培訓(xùn),才讓我更加清楚作為一名學(xué)生干部應(yīng)當具備怎樣的素質(zhì)與能力。在實踐活動的過程中更讓我看到其他干部出色的工作能力,因此,在以后的工作學(xué)習(xí)中,我要不斷加強自己在各方面的素質(zhì)和綜合能力,爭當成為一名符合新時代要求的高校學(xué)生干部。

學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字2

這段時間的干部培訓(xùn),使我感受頗深,對我們?nèi)w學(xué)員來說是一次非比尋常的體驗。作為剛跨入大學(xué)校門的我很榮幸參加這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)。雖然這次培訓(xùn)的時間只有短短的幾小時,但我覺得這短短的幾小時讓我學(xué)到了可以受用終生的道理。它讓我對學(xué)生干部有了新的認識,對以后的學(xué)習(xí)工作也有了一個明確的目標。下面讓我談一點參加這次培訓(xùn)的一些心得體會:

一、課程學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系

我以前一直認為學(xué)習(xí)與工作是不能兼顧的,因為工作會占用很多學(xué)習(xí)時間,工作又很瑣碎,經(jīng)常會打亂自己的計劃,一直有一種“被利用”的感覺。學(xué)生干部,顧名思義,既是學(xué)生,又是干部。我們首先是個學(xué)生,然后才是干部。作為一名學(xué)生,他在學(xué)校的任務(wù)是學(xué)習(xí),而作為學(xué)生干部,他又必須承擔一定的社會工作。學(xué)生干部在學(xué)校的工作是幫助學(xué)校組織同學(xué)參加活動、參與系、班級工作的組織與管理,學(xué)生干部既要工作又要學(xué)習(xí),所以我一直覺得這很矛盾。

我們一代新人應(yīng)該具有多方面的良好品質(zhì)和能力,否則就不能達到全面發(fā)展,也不能適應(yīng)社會的發(fā)展需要。因此,大學(xué)學(xué)生干部的學(xué)習(xí)不應(yīng)僅僅局限于學(xué)好專業(yè)知識,還必須在從事一定的工作過程中,不斷提高個人的思想覺悟和文化素養(yǎng);不斷增強分析問題,解決問題的綜合能力。這樣不僅不會影響專業(yè)知識的學(xué)習(xí),反過來還能促進學(xué)習(xí),因為學(xué)生干部的社會 工作本身是一個學(xué)習(xí)鍛煉的過程,是分析問題,解決問題,能力提高的過程,有利于調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu),求得良好的學(xué)習(xí)方法,促使自身對專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。

工作和學(xué)習(xí)的矛盾集中表現(xiàn)在時間的支配上。其解決的辦法就是科學(xué)地安排時間,在講求效益上下功夫。學(xué)生干部的時間比一般學(xué)生的時間更珍貴更緊迫,所以不能被動地等待,要主動去駕馭時間,合理地分配自己的時間去工作和學(xué)習(xí),隨時抓住可利用的時間處理工作和學(xué)習(xí)的矛盾。工作時“上下請示,多方求援”。深入同學(xué)中征詢意見,可以了解動態(tài),受到啟迪,同時也會得到他們的支持。

對于學(xué)習(xí),一要勤奮。要發(fā)揚雷鋒同志的“釘子”精神,善于去“擠”、“鉆”時間學(xué)習(xí)。不能因為工作忙而影響學(xué)習(xí),更不能因工作忙而自己放松自己對學(xué)習(xí)的高標準要求。凡因工作而耽誤了功課必須及時補回來。召開各種會議、商量工作盡可能用課余飯后時間。非因特別理由,不能隨意擠占晚自習(xí)時間去搞各種活動。當今實行雙休日制,許多活動均可放在雙休日進行。二要講究學(xué)習(xí)方法,苦干加巧干。學(xué)習(xí)時要心無旁務(wù),專心致志,否則,就會顧此失彼,失者無法得到補償。上課時專心聽講是首要的,不要一邊在聽課,一邊在分心思考工作。要學(xué)會用頑強的意志力控制自己,使自己心智專一,爭取優(yōu)異成績。因為學(xué)生干部學(xué)習(xí)不好,威信是不會高的,這樣反過來又會影響工作,所以我們要特別強調(diào)學(xué)生干部一定要學(xué)習(xí)好,只有這樣,他們說起話來才有威信。以上是從認識上和方法上談了處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系。又因具體情況有差異,自然需要從實際出發(fā)靈活處理。

現(xiàn)在我開始明白學(xué)習(xí)和工作是可以相互促進的,蔡日升學(xué)長就是一個很好的例子。

二、重新認識學(xué)生干部

從小到大都在擔任學(xué)生干部,但似乎對學(xué)生干部都不甚了解,或太過膚淺。小學(xué)的時候,學(xué)生干部在我的意識里就只是個讓大人高興的名號。上了中學(xué),學(xué)生干部就是傳達一下老師的意圖和指示。上了大學(xué),我發(fā)現(xiàn)從前的學(xué)生干部觀念已不再適用了,于是我迷茫過,也埋怨過,也曾想過放棄。經(jīng)常掛在嘴邊的話是“做大學(xué)生難,做學(xué)生干部更難”。

在這一次的學(xué)生干部培訓(xùn)課上,讓我對“學(xué)生干部”這個概念有了新的認識,糾正了從前的膚淺甚至盲目。那學(xué)生干部究竟是什么呢?在會上我找到了答案:學(xué)生干部是普通學(xué)生中選拔出來的一批具有高素質(zhì)、高能力的人才,在學(xué)校和班集體中充當橋梁和紐帶作用,是老師的得力助手,更是廣大同學(xué)的忠實代表。作為學(xué)生干部就是為大家服務(wù)的。是的,大家選舉我們做學(xué)生干部是基于對我們的信任,從這一點出發(fā),我們就應(yīng)該樹立為大家服務(wù)的意識,堅持“從同學(xué)中來,到同學(xué)中去”的原則,做同學(xué)們的忠實代言人。

三、增強干部之間的凝聚力

對與干部與干部的溝通,我覺得現(xiàn)在還不夠,就是說現(xiàn)在得凝聚力不夠好,如分工太過明確,通過此次干部培訓(xùn),我受益匪淺,知道了互相交流的重要性,我們不是一個人在工作,而是一個團隊,一個團隊就要有很強的凝聚力,力往一處使,才能發(fā)揮出事半功倍的效果。

我在這次干部培訓(xùn)中獲得的心得還有很多,但是這三點是我最關(guān)注的,也是我體會最深的三點。通過這次培訓(xùn)我對我以后的工作更有信心了,在以后的學(xué)習(xí)生活各方面都會為成為一個合格的學(xué)生干部而奮斗。

學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字3

學(xué)生干部是學(xué)生工作的主力軍,是教育管理者的得力助手,做一名合格的學(xué)生干部尤為重要。作為大學(xué)生骨干,必須以一個領(lǐng)導(dǎo)者的思維、領(lǐng)導(dǎo)者的眼光去審視全局,區(qū)別“領(lǐng)導(dǎo)”與領(lǐng)導(dǎo)者的不同。要在具備領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的同時,培養(yǎng)發(fā)揮我們的創(chuàng)新思維,培養(yǎng)科學(xué)決策、組織管理、綜合協(xié)調(diào)、選材用人、開拓創(chuàng)新以及學(xué)習(xí)、實踐等各方面能力。

學(xué)生干部是學(xué)生工作的主力軍,是教育管理者的得力助手,做一名合格的學(xué)生干部尤為重要。能參加本次大學(xué)生骨干培訓(xùn)班,我覺得很幸運,畢竟不是每一位學(xué)生干部都能接受這樣的培訓(xùn),通過這次培訓(xùn),真的感覺收獲很多,提高很多。

首先,我想談?wù)勛鳛橐粋€領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)有的基本素質(zhì),即“領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)”的相關(guān)內(nèi)容。講壇表明,所謂領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)是指在先天稟賦的生理素質(zhì)基礎(chǔ)上,通過后天的實踐鍛煉、學(xué)習(xí)而成的,在領(lǐng)導(dǎo)工作中經(jīng)常起作用的那些內(nèi)在要素的總和。修養(yǎng)指的是一個人在思想道德、知識、技能方面達到一定水平所要經(jīng)歷的長期學(xué)習(xí)和實踐的過程。領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)修養(yǎng),指的是為達到有效的工作目標所要求的水平、素質(zhì)所做的自我努力過程,簡稱為素養(yǎng)。

素質(zhì)修養(yǎng)是學(xué)生干部自我完善的需要,是提高學(xué)生干部的素質(zhì)修養(yǎng)是有效實施干部職能的重要保證,同時也是提高干部素質(zhì)修養(yǎng)是加強干部影響力的客觀要求。因此領(lǐng)導(dǎo)者素養(yǎng)對于我們學(xué)生干部開展學(xué)生工作來說,有著至關(guān)重要的作用。

培訓(xùn),是一種學(xué)習(xí)的方式,是提高個人素質(zhì)的最有效手段。21世紀是知識經(jīng)濟社會,是電子化、網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化社會,其知識更新、知識折舊日益加快。要適應(yīng)和跟上現(xiàn)代社會的發(fā)展,唯一的辦法就是與時俱進,不斷學(xué)習(xí),不斷進步。使我進一步認識到了學(xué)習(xí)的重要性和迫切性。認識到班級干部要加強學(xué)習(xí),要接受新思維、新舉措,不斷創(chuàng)新思維,以創(chuàng)新的思維應(yīng)對競爭挑戰(zhàn)。認識到加強學(xué)習(xí),是我們進一步提高工作能力的需要。只有通過加強學(xué)習(xí),才能了解和掌握先進的理念和方法,取他人之長補己之短,只有這樣,才能不負組織重望,完成組織交給的工作任務(wù)。結(jié)合本職工作,我談一談在加強學(xué)習(xí)方面的心得體會:

1、學(xué)生干部對自我角色的定位

學(xué)生干部的前提和基本是學(xué)生,既然是學(xué)生就和普通同學(xué)一樣。“學(xué)生干部”我覺得這個名詞更強調(diào)的是學(xué)生二字,作為學(xué)生,就要以學(xué)為主兼學(xué)多樣。"干部"對于我們來說只是一個機會,一個可以為同學(xué)們服務(wù)的機會,一個可以鍛煉自己能力的機會。學(xué)生干部不是為了贏取利益,學(xué)生干部這個稱謂里義務(wù)的含義多于權(quán)利,就像一個圓,同學(xué)們的需要是圓心,我們是圓周上不停奔跑的點。我們能滿足同學(xué)們的需要,反映出同學(xué)們的意見與建議。所以,作為學(xué)生干部應(yīng)該放正自己的位置。作為學(xué)生干部都應(yīng)該有一個信念——事情要么不做,要么就認真去做。

2、作為學(xué)生干部所應(yīng)該具有的素質(zhì)

作為一個優(yōu)秀的學(xué)生干部必須具有的素質(zhì):①堅不可摧的心理素質(zhì);②指點江山的能力潛質(zhì);③高瞻遠矚的現(xiàn)代觀念;④懂得說話的基本藝術(shù);⑤掌握演講的一般技巧。學(xué)生干部要講究領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),尊重個人特長,發(fā)揮團隊精神,調(diào)動激勵他人的積極性,以求個人和集體的最大化地實現(xiàn),永遠不要把自己獨立于大家之外,你只是集體中的普通一員。對于學(xué)生干部應(yīng)該具有"七個意識",即學(xué)習(xí)意識、政治意識、道德意識、法制意識、民主意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識。

學(xué)習(xí)是學(xué)生的第一要務(wù),在學(xué)好第一課堂知識的同時,還要注重平時的學(xué)習(xí)。不斷的積累知識,做好學(xué)生的工作,為同學(xué)們服務(wù),加強民主和服務(wù)意識,謙虛的對待每一位同學(xué),如實的反映同學(xué)們的要求,因為同學(xué)們的要求就是我們的要求,維護同學(xué)們的合法權(quán)益是我們的責(zé)任。學(xué)習(xí)工作要有激情、有耐心,有責(zé)任感。多和同學(xué)們交流,及時了解大家的想法和要求,因為我們的工作是代表同學(xué)們的利益的。對于同學(xué)們的意見和建議要善于科學(xué)、正確的集中,學(xué)會引導(dǎo),切不可做有損同學(xué)們利益的事情。另外作為學(xué)生干部不僅要學(xué)好自身的專業(yè)知識,還要多讀書以拓寬知識面,提高科學(xué)人文素質(zhì)和人文修養(yǎng),才不會“有知識沒文化,有學(xué)識沒修養(yǎng)”。學(xué)習(xí)是學(xué)生的天職,學(xué)生會干部在工作之余仍不能放松學(xué)習(xí),要合理配置時間,學(xué)會學(xué)習(xí)、工作和休息,學(xué)會協(xié)調(diào)自身的時間和精力,調(diào)整狀態(tài),以促進自身綜合素質(zhì)的全面提高。

3、學(xué)生干部應(yīng)掌握的工作方法

少說多做。這里指的少說,是指少說空話,多干實事。我們常說:“行動比語言更莊重”就是講的說到做到。我們的班干部要恪守這樣的原則,自己做不到的事不說,說了就一定做到;要求別人做到的,自己一定做到;不要求同學(xué)做的,自己首先不做。

虛心向他人學(xué)習(xí)?!疤撔氖谷诉M步,驕傲使人落后?!痹趯嶋H工作中,我們的學(xué)生干部一定要學(xué)會謙虛謹慎,虛心學(xué)習(xí)他人的長處,用別人的長處去比較自己的短處,就會發(fā)現(xiàn)自己身上存在很大差距,你就會下決心改正不足。

在實際工作中的禁忌:①高壓政策;②吹噓做法;③被動應(yīng)付;④清高態(tài)度;⑤專橫態(tài)度;⑥好人思想。

作為學(xué)生干部首先要盡心盡力做好本職工作。一個班級、一個系、甚至一個學(xué)院正常運行,都離不開學(xué)生干部的默默工作。我覺得學(xué)生干部做好自己的本職工作需要“三心”,即耐心、細心和責(zé)任心。

通過干事培訓(xùn)的學(xué)習(xí),我應(yīng)該學(xué)會做到以幾點:

1、通過各種行動讓團委學(xué)生會可以有條不紊地運做起來,使得各部門之間達到最好的協(xié)調(diào),做好配合,組織更多有意義的活動。

2、組織好本部門的各項活動,使得各項工作和活動都能順利進行,從而提高干事干部的能力和積極性。

4、提高工作效率,培養(yǎng)樸素的工作作風(fēng)。

5、遵守紀律,并按照學(xué)生會的工作管理制度做好每項工作,爭做表率,樹立好學(xué)生干部的形象。

能有機會參加學(xué)舉辦的培訓(xùn),我感到十分榮幸,而且獲益很多。我將在今后的工作學(xué)習(xí)當中時時刻刻以老師們提出的高標準嚴格的要求自己,盡心盡力做好團委學(xué)生會里的每一件事情。

最后,學(xué)生干部在工作中要有團隊精神和協(xié)作意識。團隊精神是一個集體是否有吸引力的標志,而個人主義是這個時代年輕人需要克服的障礙。在工作中,團隊精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務(wù)。

學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字4

能夠有機會參加這次學(xué)院舉辦的干部培訓(xùn),我感到十分榮幸,現(xiàn)在對當晚的會議作出如下總結(jié):

這次的干部培訓(xùn)讓我知道學(xué)生干部該如何應(yīng)對工作管理,同時我也知道了學(xué)生干部的職責(zé)以及作為學(xué)生干部各方面的素質(zhì)、組織管理能力、人際交流和溝通的方法等。

我是一名組織委員,一開始我并不了解組織委員的職責(zé),后來經(jīng)過幾次的班級的事務(wù)管理,我深刻地認識到組織委員的任務(wù)艱巨,也更加激起了我要做好它的興趣。在今后的工作中,我要以身作則,能夠起到帶頭作用,更好地為班級同學(xué)服務(wù)。

首先,身為班干部的我們要加強自身的素質(zhì)培養(yǎng)。我們要提高 分析問題的能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、語言組織能力還有創(chuàng)新能力。對于班級中要通知做好的事情,我會盡快通知到位,有計劃的完成,避免忙中出錯。同時,還要遇事冷靜沉著,合理配置時間,學(xué)會協(xié)調(diào)工作和學(xué)習(xí),以便每次自己都能以最佳的狀態(tài)投入工作和學(xué)習(xí)。我也認識到自己思想上的問題,我會始終牢記自己是個學(xué)生干部,培養(yǎng)樸實的工作作風(fēng),真誠的對待每個人、每件事,保持良好的精神風(fēng)貌。 第二,我應(yīng)該通過各種行動讓班級能夠有條不紊地運作,讓各個班委達到最好的協(xié)調(diào),做好配合,把班級管理得更好。

第三,雖然我們是學(xué)生干部,但并不代表我們比別人優(yōu)秀,我也要虛心向他人學(xué)習(xí),在實際工作中,虛心學(xué)習(xí)別人的長處,用別人的長處去彌補自己的不足。干部對于我們來說只是一次鍛煉的機會,學(xué)生干部的前提還是學(xué)生,所以學(xué)生干部應(yīng)該擺正自己的位置,我認為事情要么不去做,要做就一定要努力做好。

最重要的還是態(tài)度,通過黃玉潔學(xué)姐和郭馨學(xué)姐的講解,我對學(xué)生干部的職責(zé)有了更深刻的理解,有了更清晰的認識。我將會以這次干部培訓(xùn)大會作為開端,繼續(xù)努力奮斗。一分耕耘一分收獲,我將以飽滿的熱情投入班級的工作中。

以上就是對這次的干部培訓(xùn)的總結(jié),其實這一期的干部培訓(xùn)還有郭馨學(xué)姐為我們講解關(guān)于攝影方面的知識,所以這次大會真的是受益不少,我要不斷加強自己各方面的能力,真去做一名優(yōu)秀的學(xué)生干部!

學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字5

此次學(xué)院開設(shè)了學(xué)干部培訓(xùn)課,我非常有幸的參加了我系部10屆學(xué)生干部培訓(xùn)課。經(jīng)過了一周的學(xué)生干部培訓(xùn)之后,讓我充分體會了當一名合格學(xué)生干部的重要性,同時也讓我更加充實了自己,讓我學(xué)到了許許多多課堂上學(xué)不到的知識,學(xué)會了,明白了許多做與做事的道理,為此我深感榮幸,并且讓步我受益匪淺。

我深刻地體會到了,應(yīng)該要協(xié)調(diào)好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系,應(yīng)該好好學(xué)習(xí),把理論知識學(xué)好,應(yīng)該充分利用時間,提高效率,不應(yīng)該把學(xué)習(xí)的時間放在工作上。要真正做到學(xué)習(xí)與工作兩不誤,做到學(xué)習(xí)和工作雙豐收,關(guān)鍵就是要提高效率,做到事半功倍的效果。

作為一名學(xué)生干部,最基本的就是要以身作責(zé),首先自己的要先做好來,做到要責(zé)人,必須要先責(zé)已,因為自己的的一舉一動會影響到身邊的每一人,在生活中,在學(xué)習(xí)中時刻都要自我約束,展現(xiàn)好學(xué)生干部的優(yōu)良形象,起到帶頭模范作用。不僅僅自己要做好,而且要帶動周圍的同學(xué),在各方面呈現(xiàn)出一種良好的氛圍,學(xué)工處的處長也提到:學(xué)生干部主要在于服務(wù)同學(xué),要從小事做起,做事情要認真,負責(zé)地去做好。我們應(yīng)該具備有責(zé)任感,調(diào)動我們的主觀能動性。從而提高綜合素質(zhì)和各方面的能力。要從真正意義上做到學(xué)習(xí),理論,實踐相結(jié)合。

其次,作為學(xué)生干部必須要有良好的素質(zhì)。端正的行為作風(fēng)。作為一名學(xué)生干部要通過不斷的學(xué)習(xí),不斷的實踐從而提高個人的綜合素質(zhì)。在學(xué)習(xí)中,在工作中國都要以認真的態(tài)度對待。行為作風(fēng)要端正。紀檢主任也說過要:堅定信仰,廉潔修身,要同一切不良的行為,不良風(fēng)氣作斗爭,預(yù)防腐敗現(xiàn)象,應(yīng)該提倡反腐敗。要通過教育,制度,監(jiān)督來反對腐敗現(xiàn)象。

另外,作為學(xué)生干部要盡心盡力做好本職工作。對工作要有耐心和細心,在做事情前要充分做好準備。做到工作前有計劃,有打算,工作中細心負責(zé),工作后有總結(jié),當然在策劃活動時,應(yīng)該發(fā)揮我們的想象力。應(yīng)該提倡創(chuàng)新精神,不要跟風(fēng)隨潮,應(yīng)該把活動做得有特色。當然個人的力量也是有限的。應(yīng)該是有團隊合作的精神。告集體的力量。要有集體榮譽感。總之要有自主、創(chuàng)新、有思想、有特色、有團隊合作精神。這樣才能把事情做得更好更出色。

雖然學(xué)生干部比其他同學(xué)付出很更多。承擔著更大的壓力。面對更多的挑戰(zhàn),但我堅信,有付出就會有收獲。相信這段做學(xué)生干部的歷程將成為我人生中的一筆財富。

學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字6

作為校學(xué)生會的一名新成員,我很榮幸能夠參加此次素質(zhì)培訓(xùn),這無疑是一次讓我受益匪淺的快樂之旅。自前不久人大教授拋出那一句“大學(xué)的團委和學(xué)生會,早已成為高校藏污納垢之地”之后,學(xué)生會越來越受到關(guān)注。作為新手的我表示不解,學(xué)生會怎么可能是這樣的地方呢?我也感受到了許多壓力,多虧此次培訓(xùn)及時指點迷津。下面我就來簡單談一下我的感受,總結(jié)一下我的收獲:

第一講,我和你。

開講之前王萌主席就提醒說我們會愛上這位學(xué)姐,在聽完她傳奇一般的經(jīng)歷之后,臺下驚訝之聲一片,大家以驚愕的忘記鼓掌了。劉靚學(xué)姐果然名不虛傳,整場講座之后,我驚訝得只剩感嘆了。劉靚學(xué)姐很犀利的向我們闡述了她對“功利”“官僚”等名的獨到見解。我眼前一亮,頭腦如電擊一般豁然開朗?!巴郏瓉磉@樣也可以”,我算是見識到什么是創(chuàng)新思維了。更重要的是,學(xué)姐以她的職場經(jīng)歷來教導(dǎo)我們這些新手,學(xué)習(xí)和工作固然重要,但在校會工作,將來進入職場必須要會的就是搞好人際關(guān)系,學(xué)會為人處世。在人際交往和工作中,不僅要努力,還要細心。因為你細心工作,才會給人一種認真的感覺。我覺得這些都很適合我們校會干部,值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和實踐。

第二講,做我們心目中的青年領(lǐng)袖。

首先,讓我感到非常榮幸的是,胡銘老師給予我們這么大的肯定,把我們校會干部稱為青年領(lǐng)袖。

同時,她也列出了一些數(shù)據(jù),說明在大部分同齡人眼里,我們還算不上青年領(lǐng)袖。這就告誡我們,還要朝著這個方向不斷努力,實實在在的工作,勤勤懇懇地服務(wù)。這場講座讓我更加堅信的一點就是,既然選擇了學(xué)生會,就要花心血把這份工作做好。擔子已經(jīng)扛上肩,就請不要輕易放棄。一個沒有責(zé)任心的人,是不會得到他人尊重的。我們的工作既是在服務(wù)別人,也是在鍛煉自己,這是一種雙贏,我們又何樂而不為呢?

印象更深的是,胡銘老師當初辛苦練舞和認真學(xué)習(xí)的那一段故事,胡銘老師用她的親身經(jīng)歷告訴我們,努力就會有收獲,堅持就是勝利!

第三講,品格的價值與意義。

作為一名理科生,我不得不羞愧地承認,雖然整場講座我都認真的聽了,但還是有些地方我沒聽明白。特別是李悅主席最后提的那個問題,更讓我覺得自己才疏學(xué)淺。不過,王澤應(yīng)教授的主旨大意我還是領(lǐng)悟到了。他始終都是在強調(diào),優(yōu)秀的品格是人生最寶貴的財富。何為“優(yōu)秀品格”?如,儒家的“仁、義、禮、智、信”在當代還是值得我們大學(xué)生去踐行的,身為一個學(xué)生干部,就得有良好的個人品德和博大的胸懷。尊重是人際交往的基礎(chǔ),只有相互尊重才能緊密合作,才能勝任。比天更寬廣的是人的胸懷,寬容無疑是最好的美德。一個團體內(nèi)部難免會有矛盾,學(xué)會尊重與寬容,我們才能協(xié)調(diào)好,才能“聚是一團火,散作滿天星”?!熬雍投煌∪送缓汀?,當我們都能做到和而不同時,相信團隊的力量就能夠發(fā)揮的淋漓精致!

以上便是此次培訓(xùn)中我的心靈收獲。愧在文筆不好,不能夠更好地表達我的感想。另外,提點小建議:希望校會以后辦此類活動時,多一些互動環(huán)節(jié),讓給部門間也能相互交流,相互熟悉,以便以后工作時相互配合。目前,我除了本部門,對其他部門還不是很熟悉。最后,祝愿我們新一屆學(xué)生會再創(chuàng)輝煌,加油!

學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字7

首先,很榮幸作為一名學(xué)生干部來參加這次分團干部培訓(xùn),我想這是很多同學(xué)都沒有機會參加的,所以我覺得,作為一名學(xué)生干部就就應(yīng)更有職責(zé)心,更有一顆服務(wù)同學(xué)的心。

開始,徐士元老師給我們講了學(xué)生干部的主角定位。給我印象最深的是三句話:按本色做人,按主角做事,按特色定位。這三句話寫出了學(xué)生干部的本質(zhì),學(xué)生干部還是要以學(xué)生身份自居,一學(xué)習(xí)為主,在此基礎(chǔ)上,發(fā)揮學(xué)生干部的職責(zé),起到帶頭作用;再然后要給自己一個目標,給自己一個定位。

同時,在此次培訓(xùn)中我還了解到,作為一名學(xué)生干部的基本素質(zhì)是要有人際關(guān)系和本事(素質(zhì)和潛力)。當然我們具備這些還是遠遠不夠的,我們還要有肯干·能干·實干·會干的精神,只有官腔官威是不會有什么成就的!

此外,作為一名學(xué)生干部,就應(yīng)具有較強的領(lǐng)導(dǎo)力,嚴謹?shù)乃季S力和果斷的執(zhí)行力,這三者缺一不可,否則,就不是一個合格的領(lǐng)導(dǎo)者,優(yōu)秀的管理者,和忠誠的服務(wù)者。

世界是守恒的,不管做什么,都會有得失,作為一名學(xué)生干部也不例外。針對這點,我還引用徐士元教授的那句話:大事不糊涂,小事不計較。作為學(xué)生干部,肯定會得到一些利益,當然,再買你得到某些好處的同時,必定會失去某些,比如:寶貴的學(xué)習(xí)時間和悠閑的周末。所以,這就一套球我們學(xué)生干部做好得失評價,用理性的頭腦去思考不要被一時的蠅頭微利沖昏了頭腦。

然后對學(xué)生干部的認識,能夠說是:學(xué)生干部的存在是學(xué)生自我教育,自我成才的需要;是大學(xué)校園教育體系中最鮮活的力量。從個人角度來講,學(xué)生干部是一種大學(xué)經(jīng)歷,是一種成才方式。所以,每個學(xué)生干部都就應(yīng)珍惜向合格難得的機會,讓自己在學(xué)生干部的主角中鍛煉自己,磨練自己。

最后,我期望透過這次培訓(xùn),能夠讓自己有更多的收獲,并將這些理論知識應(yīng)用于實際,這樣才能學(xué)以致用。

學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字8

作為一名政法學(xué)院分團委學(xué)生會的委員,我很榮幸地參加了我院舉辦的六期干部培訓(xùn)會,老師們豐富多彩的授課,讓我們學(xué)到了許多終身受用的知識。同時,也使我更清晰認識到自身還存在著許多的不足,還要好好錘煉自己,以更好地適應(yīng)當前及未來的工作。通過這六期的培訓(xùn)會,我有以下幾點的心得體會:

首先,我們要努力學(xué)習(xí)。在干部培訓(xùn)會第一期“研究與寫作”中,老師講了許多關(guān)于學(xué)術(shù)研究的方法及如何寫更高質(zhì)量的文章,突出了學(xué)生干部首先要搞好自身的學(xué)習(xí),從而搞好全院的學(xué)風(fēng)建設(shè)。俗話說:少壯不努力,老大徒傷悲。學(xué)習(xí)永遠是我們作為學(xué)生的天職,我們只有搞好自身的學(xué)習(xí),才會有余力去做好一名學(xué)生干部,對工作才會有足夠的信心與熱情!又有一名言:其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。因此,只有我們自身在學(xué)習(xí)上做好,才能在全院樹立榜樣,發(fā)揮先鋒模范作用,從而帶動整個學(xué)院的學(xué)風(fēng)建設(shè)!

其次,通過干部培訓(xùn)使我清楚地體會到要不斷加強素質(zhì)、能力的培養(yǎng)與鍛煉。在培訓(xùn)的第二期“學(xué)生干部骨干培訓(xùn)”中,老師講了學(xué)生干部的各種工作以及能力需求。在第三期的“人性假設(shè)理論對高校學(xué)生管理工作的啟示”中,老師更是引用我國古代孔子的“人之初,性本善”以及西方的人性假設(shè),引申到高校學(xué)生管理要以人為本,科學(xué)管理,動之以情,曉之以理的感情管理。同樣的,在第六期的“高校學(xué)生干部能力提升”中,龍老師重點講了主題班會的策劃與組織,突出了要加強學(xué)生的管理能力。做為一名學(xué)生干部,我們要不斷加強素質(zhì)與各種能力的培養(yǎng),如組織領(lǐng)導(dǎo)能力、自制能力、創(chuàng)新能力,協(xié)調(diào)能力等。在平常的工作中,要具備良好的心理素質(zhì),堅定的信念,頑強的意志,絕好的抗壓能力,做到遇事冷靜,做事自信!不斷強化全局意識與責(zé)任意識,加強部門內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào),做好學(xué)生干部的工作。

第三,通過干部培訓(xùn)會,我明白要注重文明禮儀,增強綜合素質(zhì)。在第四期“學(xué)生干部禮儀培訓(xùn)”中,盧老師言傳身教,通過實際示范以及精彩的ppt講播,向我們展示了禮儀在日常生活以及工作中的重要性。通過此次的培訓(xùn),我也懂了許多以前常常忽略的文明禮儀問題。自古以來,我國就是禮儀之邦,講究文明禮儀是我國的優(yōu)良傳統(tǒng),而文明禮儀是生活和工作的根基,是體現(xiàn)一個國家和民族文明程度、經(jīng)濟實力的重要標志!在平常的生活與工作中,我們要外塑形象,內(nèi)強素質(zhì),懂得辦公室禮儀,樹立良好的學(xué)生干部形象。

第四,通過培訓(xùn),我更懂得了交流合作的重要性。在第五期“與南寧學(xué)院土木工程系的交流”中,我們兩院彼此交流學(xué)生工作情況,互相借鑒學(xué)習(xí)。在平常的學(xué)生干部工作中,我們也要多交流合作,共同進步,共同做好相應(yīng)的工作。

總之,這六期的學(xué)生干部培訓(xùn)使我受益匪淺,不僅更清楚了學(xué)生干部的工作需求,更學(xué)會了許多做人的道理?!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索。”我將以此為開端,繼續(xù)學(xué)習(xí)完善自己!

學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字9

為進一步提高基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院學(xué)生干部的綜合素質(zhì),樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務(wù)的意識,院領(lǐng)導(dǎo)組織召開的學(xué)生干部培訓(xùn)會于10月14日由徐里書記為我們拉開帷幕。此次學(xué)生干部培訓(xùn)包括了各方面的培訓(xùn),其涵蓋內(nèi)容之多,范圍之廣,使我感受頗深,對我們參訓(xùn)人員來說更是一次非比尋常的體驗。

經(jīng)過這次的學(xué)習(xí)培訓(xùn),我更深刻的明確了學(xué)生干部的工作職責(zé),作為學(xué)生干部所要具備的各方面的素質(zhì)以及時間管理能力、組織能力、人際交流和溝通的方法等。

在第一天由李倩老師講授的學(xué)生干部培訓(xùn)第一課中,我認識到:作為學(xué)生干部,首先要有表率作用,只有自己身體力行,才能更好地帶動身邊的人,同時也要樹立為學(xué)生服務(wù)的意識,謙虛地對待每一位同學(xué),如實地反映同學(xué)們的要求,善于合理有效地表達和維護同學(xué)們的權(quán)益。學(xué)習(xí)是學(xué)生的第一要務(wù),作為學(xué)生干部要注意各方面的學(xué)習(xí),這就要求我們的學(xué)習(xí)工作要有激情、有耐心、有責(zé)任感。在學(xué)好第一課堂知識的同時,還要注重平時的學(xué)習(xí),占取信息制高點,拓展知識面,學(xué)會協(xié)調(diào)自身的時間和精力,調(diào)整狀態(tài),以促進自身綜合素質(zhì)的全面提高。

吳明明老師和謝莎老師講解的雙創(chuàng) 、“互聯(lián)網(wǎng)+”和科研能力的培養(yǎng)和提升為我們以后的挑戰(zhàn)杯大賽以及科研實驗方面奠定了良好的基礎(chǔ);戴冰星老師的時間管理課也讓我懂得了做計劃的重要性;趙申苒老師和孫慧娟老師教會我們提升管理和溝通演講的能力;還有劉旭初老師講解的最重要的禮儀與行為規(guī)范知識讓我受益良多。

通過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),我也深刻地體會、反省,認識到了自己思想上的問題,在今后我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責(zé)任和義務(wù),提高效率,把工作盡快盡好地完成,并不斷地追求完美。我相信只要努力,我們一定能找到別人不曾走過的路,別人不曾到過的地方,看到別人曾看不到的風(fēng)景。

學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字10

為進一步提高我校學(xué)生干部的綜合素質(zhì),樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務(wù)的意識,校團委召開的學(xué)生干部培訓(xùn)交流會于6月21日準時拉開帷幕。此次學(xué)生干部培訓(xùn)包括了各方面的培訓(xùn),其涵蓋內(nèi)容之多,范圍之廣,使我感受頗深,對我們參訓(xùn)人員來說更是一次非比尋常的體驗。

經(jīng)過這次的學(xué)習(xí)培訓(xùn),我更深刻的明確了學(xué)生干部的工作職責(zé),作為學(xué)生干部所要具備的各方面的素質(zhì)以及管理組織能力、人際交流和溝通的方法等。在第一天由王潔瓊老師講授的“學(xué)的表率,行的楷?!睂n}培訓(xùn)中更是受益匪淺,讓我進一步認識到:作為學(xué)生干部,首先要有表率作用,只有自己身體力行,才能更好的帶動身邊的人,同時也要樹立為學(xué)生服務(wù)的意識,謙虛的對待每一位同學(xué),如實的反映同學(xué)們的要求,善于合理有效地表達和維護同學(xué)權(quán)益。

另外還要有堅不可摧的心理素質(zhì),指點江山的能力潛質(zhì),高瞻遠矚的現(xiàn)代觀念,懂得說話的基本藝術(shù)等,以求個人和集體的最大化地實現(xiàn)。

學(xué)習(xí)是學(xué)生的第一要務(wù),作為學(xué)生干部要注意各方面的學(xué)習(xí),這就要求我們的學(xué)習(xí)工作要有激情,有耐心,有責(zé)任感。在學(xué)好第一課堂知識的同時,還要注重平時的學(xué)習(xí),占取信息制高點,拓展知識面,學(xué)會協(xié)調(diào)自身的時間和精力,調(diào)整狀態(tài),以促進自身綜合素質(zhì)的全面提高。

在這次培訓(xùn)中我還知道了學(xué)生干部應(yīng)該掌握的工作方法:

一、少說多做。

恪守少說空話,多干實事的原則。學(xué)生會是一個“自我管理,自我服務(wù),自我教育,自我約束”為議程的組織,這就要求我們學(xué)生干部在同學(xué)面前必須嚴格律己,說了就一定要做到,要求別人做到的自己一定要做到,用自己的行動去帶領(lǐng)同學(xué)們,贏得同學(xué)們的信任。

二、虛心向他人學(xué)習(xí)。

“虛心使人進步,驕傲使人落后”,在實際工作中,我們學(xué)生干部一定要學(xué)會謙虛謹慎,虛心學(xué)習(xí)他人的長處,用別人的長處去彌補自己的不足,真誠的對待每一個人、每一件事。

其次就是作為學(xué)生干部對自我角色的定位。學(xué)生干部的前提和基本是學(xué)生,“干部”對于我們來說只是一個機會:一個可以為同學(xué)服務(wù)的機會,一個可以鍛煉自我能力的機會。所以,作為學(xué)生干部首先應(yīng)該放正自己的位置,作為學(xué)生干部都應(yīng)該有一個信念--事情要么不做,要么就認真去做。

作為學(xué)生干部首先要做的是盡心盡力做好本職工作,在平時的工作中需要“三心”,即耐心,細心和責(zé)任心。同時也應(yīng)具備團隊精神和協(xié)作意識,團隊精神是一個集體是否有吸引力的標志,在工作中,團隊精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務(wù)。

通過這次的學(xué)習(xí)培訓(xùn),我也深刻的體會、反省,認識到了自己思想上的問題,我將不斷反省自己,以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作,認真對待自己的責(zé)任和義務(wù),提高效率,把工作盡快盡好的完成,并不斷的追求完美。

最重要的還是把握自己的心態(tài),我們要不斷在風(fēng)雨中成長,讓暴風(fēng)雨不斷的洗禮自己,讓自己在困難中成熟。我相信只要努力,我們一定能找到別人不曾走過的路,別人不曾到過的地方,看到別人曾看不到的風(fēng)景。

建工科學(xué)生會

學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字11

大學(xué)秉承“知行合一日新自強”的校訓(xùn),始終致力于各類人才的培養(yǎng)和科技創(chuàng)新。至此,為更好的培養(yǎng)優(yōu)秀和拔尖的青年學(xué)生干部,校團委特此開辦“航大英才”學(xué)生干部骨干培訓(xùn)班。而此次培訓(xùn)班由我學(xué)習(xí)指導(dǎo)部承辦,所以通過舉辦培訓(xùn)和參與此次培訓(xùn),從中學(xué)到了很多,使我受益匪淺,也感觸頗多。

11月5日晚7點逸夫樓報告廳濟濟一堂,來自校學(xué)生會等四大學(xué)生組織和各個學(xué)院的青年學(xué)生干部們將報告廳坐的滿滿當當。培訓(xùn)在校團委書記黃柯教授的講話中拉開帷幕,而后,羅來松老師以“人際關(guān)系與工作效果”為核心進行了“航大英才”學(xué)生骨干培訓(xùn)第一講。聽過兩位老師的講課之后,收獲良多。

從黃柯教授的講話中,我明白了學(xué)生干部的含義,明白了一個學(xué)生干部的責(zé)任和使命,明白人生應(yīng)立志高遠,珍惜大學(xué)中難得的學(xué)習(xí)時光。并體會到作為一個學(xué)生干部應(yīng)做到以下幾點:1、立志向付行動;2、胸懷寬廣,海納百川;3、培養(yǎng)挑戰(zhàn)精神,學(xué)會自我加壓。

而聽過羅來松老師的“人際關(guān)系與工作效果”的講課后,首先,我從中了解到了全校學(xué)生工作的工作格局和熟悉了學(xué)校的組織流程。再者,從中了解到學(xué)生干部應(yīng)如何處理工作關(guān)系、人際關(guān)系和利益關(guān)系。對上級工作關(guān)系要服從,準確審計上級指示,認真理解上級意圖;對同級工作關(guān)系要協(xié)作,把工作任務(wù)和集體利益掛鉤;對下級的工作關(guān)系是指導(dǎo),準確下達工作任務(wù),適當提出工作方法的建議。對上級人際關(guān)系要尊重,承認領(lǐng)導(dǎo)工作地位;對同級的人際關(guān)系是謙和;對下級的人際關(guān)系是關(guān)心。最后,從中學(xué)習(xí)到學(xué)生干部要對自己準確定位,及學(xué)生干部的工作方法,學(xué)習(xí)工作要有計劃性,善于依靠組織的力量。并更加深層次體會到人生的價值不是用時間去衡量的而是用深度去衡量的意義。

11月14日晚7點逸夫樓報告廳再次座無虛席,著名職業(yè)演講家張家秀老師在報告廳向廣大學(xué)生干部做“航大英才”的第二期培訓(xùn)。此后,張家秀老師主要是圍繞如何從根本上提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)這一主題展開了自己的講座。在張老師的講座中,領(lǐng)會到作為一個大學(xué)生尤其是一位學(xué)生干部學(xué)習(xí)唯物辯證法的重要性,領(lǐng)悟到唯物辯證法對自己的學(xué)習(xí)和工作具有巨大的推動作用。其次,學(xué)習(xí)到做事要有計劃,分清主次,在遇到挫折時應(yīng)該抱有“事敗心不敗”的心態(tài),并了解到寫作和演講對提高一個人的綜合素質(zhì)的重要性。

通過舉辦這兩次培訓(xùn),我們也從中學(xué)到了很多,領(lǐng)悟到很多,收獲了很多。一:了解到一個活動從準備階段到活動舉辦階段再到活動后期的總結(jié)的具體流程,頭腦中對事情和活動的進行有一個整體的概念和詳細的思路,培養(yǎng)了自己的大局觀和從全盤考慮事情的思維。二:明白了在活動的準備階段應(yīng)該做什么,怎么做才能提高工作效率,明白準備階段對活動的成功舉辦和活動質(zhì)量具有重大影響,進一步領(lǐng)會到“好的開始就是成功的一半”的含義。三:更加深刻的體會到細節(jié)的重要性,細節(jié)對活動質(zhì)量的巨大影響,明白到應(yīng)該更加注重活動的細節(jié),完善活動的細節(jié)。四:領(lǐng)悟到世界上沒有一件完美無缺的事情,其實缺陷也是一種美,正因為了缺陷,才會對事情的不足有更加刻骨銘心的記憶,也會更加有利于人的成長。五:進一步鍛煉了我們部們的成員,進一步增強了部門的凝聚力,也從中摸索到怎樣更加有效地使部門運轉(zhuǎn)、更加有效地對部門進行管理、更加有效地發(fā)揮每個人的特點使每個人都得到鍛煉的方法。六:從中積累了寶貴的經(jīng)驗,對今后的工作有巨大的指導(dǎo)性。七:體會到了自己知識的匱乏和不足,尤其是網(wǎng)絡(luò)知識方面的缺乏,在今后的學(xué)習(xí)中應(yīng)進一步完善自己的知識結(jié)構(gòu)和擴大自己的知識面。

學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字12

為了進一步提高政法學(xué)院學(xué)生干部的綜合素質(zhì),加強學(xué)生干部自身的修養(yǎng),我院連續(xù)舉辦了幾期的學(xué)生干部培訓(xùn)。深圳大學(xué)劉志山老師的《研究與寫作》,為我們的科研道路指明了方向;黃日干老師提出“三個對接”的工作理念,讓我們深刻認識到理論與實踐相結(jié)合的重要性;李傳珂書記的“人性假設(shè)論”,教我們?nèi)绾芜\用經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)的道理,為人處世;盧燕老師的“外塑形象、內(nèi)強素質(zhì)”,讓我們學(xué)會了學(xué)禮、懂禮、守禮;龍妮娜老師的《主題班會的策劃與組織》,為我們?nèi)蘸笾黝}班會的開展出謀劃策。這幾期的干部培訓(xùn),都讓我們受益匪淺。

從小學(xué)到大學(xué),一直都有機會擔任班團干部,學(xué)生干部經(jīng)驗可以說相對豐富,但是,中小學(xué)很多時候,學(xué)生干部也是掛著的旗號,真正得到鍛煉的機會也很少。到了大學(xué),自從擔任分團委學(xué)生會學(xué)生干部和大三的班長后,覺得職位上的職責(zé)并不是先前單純地想得那樣,而是一份責(zé)任、一種擔當,有時候壓得你喘不過氣來,卻又“欲說無門”,但是有時候也收獲一種快樂,一份成長。可能這就是所謂的“魚和熊掌不可兼得”吧。

基于這幾期的學(xué)生干部培訓(xùn),我認為,做好一名優(yōu)秀的學(xué)生干部必須要做到以下幾點:

一、過硬的自身素質(zhì)

我個人認為的自身素質(zhì)包括思想素質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)。一名優(yōu)秀的學(xué)生干部要敢于爭先,為自己做出的承諾負責(zé),做到言行一致。端正自己作為一名學(xué)生干部的心態(tài),在思想上為自己的立上旗幟的標桿,影響并帶動周圍的同學(xué)。注重自身能力素質(zhì)的培養(yǎng)。借黃日干老師的話說,要培養(yǎng)六種能力,即學(xué)習(xí)力、思想力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力、調(diào)適力、領(lǐng)導(dǎo)力。在六種力的引導(dǎo)下,追求卓越、開拓創(chuàng)新、敢想敢做。要具備良好的心里素質(zhì)。當過學(xué)生干部的同學(xué)都清楚,當自身所要處理的工作與自身學(xué)習(xí)、涉及到利益的同學(xué)發(fā)生矛盾的時候,我們面臨的的不何止是“兩難”境地,我們該如何解決矛盾,如何調(diào)節(jié)自身的心態(tài)。這需要我們有過硬的心理素質(zhì),用自我疏導(dǎo)的思想政治教育方法來對自身進行疏導(dǎo)。實在難以解決,應(yīng)及時尋求老師、同學(xué)的幫助。所以說,過硬的心理素質(zhì)是前提。

二、團隊精神

每一個學(xué)生干部,都從屬一個集體、一個團隊,同時,是一個團隊的領(lǐng)導(dǎo)核心,對整個團隊的發(fā)展起著推動作用。假如,作為一名學(xué)生干部的你,沒有把團隊的發(fā)展列入到你自身的職責(zé)中,只管忙乎自己的個人瑣事,那么你的職位也只是擺設(shè)之用,對集體沒起到任何作用,甚者,還給團隊成員起了“模范帶頭作用”,對一個團隊來說,是及其危險的。作為一名下班黨員,在團隊精神這一塊,我深有體會。我所帶的班級,了解到先前因為某些班委個性太張揚,每次班級活動意見一提出,就很難回籠統(tǒng)一,最終不了了之。一個學(xué)年下來,班級的集體活動少之又少。在班委這塊意見都難以統(tǒng)一,可想而知,班級幾十號人,想統(tǒng)一意見何其難。了解情況后,對個別同學(xué)進行思想教育,班級情況才有所好轉(zhuǎn)。所以,要構(gòu)建一支和諧的團隊,不僅要有堅強的領(lǐng)導(dǎo)班子和健全的結(jié)構(gòu)系統(tǒng),更重要的是作為團隊的學(xué)生干部把心擰成一塊,齊心協(xié)力,共筑和諧團隊。

三、奉獻精神

俗話說“有付出必有回報”,但又有人說“付出了不一定有回報”。大家都知道,學(xué)生干部是一個勞心勞累的活兒,有些活兒,別人未必看到,但你著實做了,卻受到批評,你覺得很委屈,你想頂撞,卻又不敢;有些工作明明是幾個人的事,最后卻只有你一個人在做,你覺得不公平,卻不敢當面說出來……這些心理歷程,相信每個做學(xué)生干部的同學(xué)曾經(jīng)有過。但是,作為一名學(xué)生干部,我們從聘任這個職務(wù)開始,就應(yīng)該做好心理準備,秉著一顆全心全意為師生服務(wù)的心,做好自己的本職工作。奉獻他人,其實,收獲最多的還是自己。在這個過程中,你的工作能力得到了鍛煉,你的交際能力得到了提升。“贈人玫瑰手留余香”,在奉獻中播散自己的青春激情,服務(wù)同學(xué)、造福他人。

四、要有遠見

要有遠見是針對主要的學(xué)生干部而言的。作為團隊的領(lǐng)頭羊,在起到帶頭作用的同時,為了團隊的發(fā)展前景,要學(xué)會利用你敏銳的目光去放寬你自身的戰(zhàn)略視野,審時度勢。作為負責(zé)人,你要在布置任務(wù)前有預(yù)見性,不僅要考慮到操作的可行性,還要想到此舉可能會帶來的后果。身為班長,我覺得我自身在這方面表現(xiàn)得有些糟糕。接到任務(wù)的時候,沒有及時地去尋求集體的幫助,沒有積極發(fā)揮集體的作用,并且對該事件沒有一個很好的規(guī)劃,更不用說去預(yù)見它的未來。在這個方面,不僅是我,還有更多的學(xué)生干部帶頭人都應(yīng)該好好反思該如何組織好自己管轄范圍下的成員,思考接下來的路該怎么走。

這幾期的學(xué)生干部培訓(xùn),給正值大三的我上了一堂生動翔實的課。借用秦老師的話“聽君一席話,勝讀十年書”。雖然在學(xué)生干部這條路上可以說是“身經(jīng)百戰(zhàn)”,但是,如果不接受系統(tǒng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),永遠也不清楚自己到底在哪方面存在缺陷。希望每個學(xué)生干部在不斷的學(xué)習(xí)和反思中收獲成長,不僅要做好一名學(xué)生干部,還要朝著做一名優(yōu)秀的學(xué)生干部進發(fā),盡情揮灑學(xué)生時代的青春。