干部掛職工作總結報告8篇

時間:2023-05-30 作者:Mute 報告大全

通過寫工作總結,我們可以認識到自己工作中的缺點,優(yōu)秀的工作總結,才能提升自己的工作技能,才能獲得更大的發(fā)展空間,以下是范文社小編精心為您推薦的干部掛職工作總結報告8篇,供大家參考。

干部掛職工作總結報告8篇

干部掛職工作總結報告篇1

一、加強學習,政治素養(yǎng)和理論水平不斷提高。

六汪鎮(zhèn)黨委政府是一個非常注重理論學習的集體,以鎮(zhèn)黨委書記為核心的領導班子對上級政策、文件精神的理解、把握能力都非常強,經常性地組織開展理論學習活動,學習實踐科學發(fā)展觀活動有聲有色。

本人作為鎮(zhèn)長助理,每個月都參加領導班子集中學習,和領導班子成員一起學習討論上級決策部署及有關文件精神,不斷用新理論新知識武裝頭腦。掛職鍛煉期間,堅持系統(tǒng)學習了黨的__大報告、《科學發(fā)展觀學習讀本》、《六個“為什么”》、《理論熱點面對面》、__同志重要講話等書籍和文章,深刻領會和把握了科學發(fā)展觀的歷史地位、時代背景、科學內涵、精神實質和根本要求,踐行科學發(fā)展觀的積極性和主動性進一步增強。

同時,本人還注重自學,通過上網、看新聞、看報紙等渠道了解國際國內形勢;通過閱讀書籍來增強自己的理論修養(yǎng),先后閱讀了《羅斯福傳》、《毛澤東》、《他改變了中國—__傳》等人物傳記,并認真撰寫了讀書筆記。通過堅持不懈地學習,自己的政治素養(yǎng)和理論水平得到了新的提高,抓工作的思路、視野更加清晰和開闊。

二、深入群眾,對基層農村情況的了解和認識不斷加深。

這次干部掛職鍛煉工作,是青島市委市政府貫徹落實科學發(fā)展觀、推動“環(huán)灣保護、擁灣發(fā)展”戰(zhàn)略目標實現、促進基層發(fā)展、加強干部隊伍建設的一項重要舉措,對于推動我市實現科學發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展具有重大意義。組織上安排我們到基層掛職鍛煉,對我們既是一次考驗,也是極大的信任、鼓勵和期盼,希望我們在基層風雨中,增長才干,提高能力。

作為我們,就要把掛職當任職,想基層之所想,急基層之所急,與鎮(zhèn)村廣大干部群眾一道,積極投身到社會主義新農村建設當中。領受掛職鍛煉任務后,我堅定了扎根基層的信念,深入農村,廣泛調研,與干部群眾打成一片,對基層工作、農村狀況、農民生活有了更深入的了解,對科學發(fā)展觀有了更深切的理解,對青島市委組織部的良苦用心有了更深刻的領會,迅速進入角色,融入了基層工作。

我了解到,六汪鎮(zhèn)位于膠南市西北部,總面積121.78平方公里,地理位置優(yōu)越,交通便利,是一個傳統(tǒng)的農林業(yè)大鎮(zhèn),多次獲得膠南市“農業(yè)建設先進單位”、“林業(yè)生產先進單位”等榮譽稱號。鎮(zhèn)黨委政府團結帶領全鎮(zhèn)干部群眾緊緊圍繞經濟建設為中心,突出招商引資、鎮(zhèn)駐地經濟、農業(yè)建設三大經濟工作重點,銳意進取、開拓創(chuàng)新,推動了六汪鎮(zhèn)經濟和社會各項事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展,但隨之制約農村經濟社會發(fā)展的一些深層次矛盾和問題也逐步凸現出來,需要各方支持合力解決。

為此,我全力配合鎮(zhèn)領導班子,主動領任務、出點子、挑擔子,持走進民生、貼近民眾、關注民情、解決民憂的工作主線,協(xié)調所在部門發(fā)揮職能優(yōu)勢、信息優(yōu)勢、人才優(yōu)勢,幫助六汪鎮(zhèn)_發(fā)展難題,為促進城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展盡到了力量。

三、真抓實干,掛職鍛煉工作收到實效。

(一)穩(wěn)定工作有了新突破。農民的安居樂業(yè)是關系農村社會政治穩(wěn)定的重要因素,也是我們掛職干部的首要任務。

一是,組織開展矛盾糾紛排查化解工作。對被列為重點排查的對象做到了經常走訪,了解思想動態(tài);對婚姻、家庭、鄰里等常見性的民事糾紛做到了及時疏導和化解。

二是,組織開展“送法下鄉(xiāng)”活動。利用所在部門法制專業(yè)優(yōu)勢,組建了專門普法隊伍,開展了農民的普法教育,加強了普法滲透服務民生,解決民憂問題普惠民生。三是,積極開展法制培訓教育。重點培養(yǎng)農村法制工作骨干,特別是農村“兩委會”干部和黨團員成為學法用法的帶頭人。認真開展了對在校中小學生的法制宣傳教育,努力營造了普法、學法、懂法的良好社會氛圍,提高了農民的法律意識和依法維權意識。

(二)招商工作有了新加強。堅持按照宜農則農、宜工則工、宜商則商的原則,積極協(xié)調相關部門,幫助基層引進適合的發(fā)展項目,提供資金、人才、技術、信息、政策等方面的扶持。一是,積極協(xié)調旅游、農業(yè)、林業(yè)等部門,爭取申報成功1-2個環(huán)境等方面的品牌,目前此項工作仍在進展中。同時開展了環(huán)境方面的宣傳推介工作,為順利招商引資打好基礎。二是,協(xié)調市委市政府計算機中心派出技術人員,改進了鎮(zhèn)招商引資網絡平臺建設。三是,主動與專業(yè)協(xié)會、商會、企業(yè)聯系,有望引進1-2個適合農村發(fā)展實際需要的項目。

(三)幫扶工作有了新進展。一是,在以往調查摸底的基礎上,與鎮(zhèn)民政工作人員一道對轄區(qū)內貧困群眾再次搜集詳細信息,摸清貧困原因,完善基礎臺賬,達到“一戶一檔,一居一冊”的要求,掌握農村民情的第一手資料。二是,充分發(fā)揮綜合部門優(yōu)勢,積極協(xié)調農業(yè)、林業(yè)、水利等相關部門與貧困村對接,想法設法對困難群眾進行幫扶,為困難群眾解決生產生活上的燃眉之急,目前各項工作正在進行中。

(四)此外,按照掛職分工安排,還積極協(xié)助市公路局掛職干部做好了公路局援建項目組織實施工作和相關法律事務的辦理工作。

四、注重權衡,處理好掛職單位和原單位的工作。

按照掛職鍛煉的要求,本不該兼顧原單位的工作,但由于工作需要,在不影響掛職單位正常工作的前提下,我參與完成原單位我掛職鍛煉前承擔的重要任務——行政審批事項清理工作。這項工作是青島市上上下下都很關注的重點工作,對于繼續(xù)深化我市行政審批制度改革、優(yōu)化經濟社會發(fā)展環(huán)境具有非常重要的意義。在這項工作中,我主要負責業(yè)務方面的規(guī)劃、綜合、組織、協(xié)調。

盡管時間緊,任務重,但由于我很好地學習借鑒了六汪鎮(zhèn)黨委政府領導班子自強不息的發(fā)展意識、永遠向前的進取精神、求真務實的工作作風、開拓創(chuàng)新的工作方法,在領導和同事們的大力支持和幫助下,較短的時間內圓滿完成了各項工作任務,獲得了青島市委市政府的充分肯定。經對市級部門實際實施的361項行政許可事項進行清理,取消或停止實施27項,改變管理方式11項,下放區(qū)市實施11項,不列入市級行政許可事項目錄38項。

保留市級行政許可事項109項(274個分項),削減調整幅度達70%;對市級部門實際實施的337項非行政許可審批事項進行清理,取消或停止實施33項,改變管理方式93項,下放區(qū)(市)實施70項,保留市級非行政許可審批事項116項(141分項),削減調整幅度達66%。

與全國同類城市相比,目前我市為保留行政審批事項較少的城市之一。這次清理工作按照屬地管理為主的原則,對法律、法規(guī)、規(guī)章賦予縣級以上行政管理機關均可行使的行政許可職責,以及與人民群眾日常生活、生產直接相關的行政許可活動,適當下移了實施重心,交由區(qū)市一級部門行使,減少了行政審批層次,最大限度地方便了基層企業(yè)與群眾。

此外,我還參與并完成了青島市委組織、市政府法制辦承辦的《我市行政審批制度改革對經濟社會發(fā)展的影響》這一重要課題研究報告的起草工作。

總之,通過一年來的掛職鍛煉,我了解了基層,開闊了視野,增長了才干,磨練了意志。在與六汪鎮(zhèn)干部群眾朝夕相處中,增進了理解,建立了友誼,并從他們身上學到了許多開展基層工作的有效方法。下步工作中,我將認真總結,學以致用,在組織安排的崗位上,努力工作,勇于創(chuàng)新,為把青島建設成富強文明和諧的現代化國際城市、促進城鄉(xiāng)經濟社會協(xié)調發(fā)展建功立業(yè),貢獻力量。

干部掛職工作總結報告篇2

按照組織的安排,我到鎮(zhèn)人民政府工作,掛職副鎮(zhèn)長職務。兩年來,我緊緊抓住“學習、鍛煉、提高”這根主線,本著“高調做事、低調做人”的原則,始終做到積極融入、主動參與、扎實工作、深入調研、注重實踐,通過認真履行工作職責,較好地完成了鎮(zhèn)黨委、政府交辦的各項工作任務?,F將兩年來的工作情況總結如下:

一、融入基層,迅速進入工作角色

剛到時,鎮(zhèn)領導考慮到我所學的專業(yè)和以前工作的經歷實際,讓我協(xié)助另一位副鎮(zhèn)長分管交通和市政監(jiān)察工作。到掛職前,我曾在省、縣機關單位工作,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層的工作情況完全不同。對此,我虛心學習,將積極融入鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作作為首要任務,通過多聽、多問、多思考,一方面多到村里調研,盡快熟悉鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各村的基本情況,一方面了解和學習業(yè)務工作。在鎮(zhèn)領導、機關干部和各村干部的幫助下,我較快地實現了三個轉變,即工作角色的轉變,工作環(huán)境的轉變和生活環(huán)境的轉變,迅速地進入了工作角色。三個月后,鎮(zhèn)上進行分工調整,安排我從8月份開始分管鎮(zhèn)水管站(含滇管所)、鎮(zhèn)農科站(含煙辦)、鎮(zhèn)獸醫(yī)站,并負責河道治理、四退三還、新農村建設、環(huán)湖截污、環(huán)湖南路等工作。

二、加強學習,不斷提高理論水平

為使自己更好地完成掛職工作,我堅持把學習貫穿于工作的始終,加強學習的積極性和主動性,向領導學,向干部學,向群眾學,在學習中深刻領會黨的理論、路線、方針、政策及國家的各項惠民政策,掌握做基層工作和群眾工作的方式方法。為進一步提高理論素養(yǎng),20xx年,我還參加了在職人員攻讀碩士學位全國聯考考試,并順利被云南財經大學錄取。通過學習,使自己的政治理論和知識文化水平得到不斷提高,認識問題、分析問題、處理問題的綜合能力得到不斷增強,抓工作的思路、視野也更加清晰和開闊。

三、扎實工作,認真完成各項任務

我始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民的思想和全心全意為人民服務的宗旨,認真履行職責,扎實開展工作,以改革的精神抓工作、促落實,以創(chuàng)新的思路抓重點、促全盤,分管的各項工作均得以順利開展并取得了良好的成績。

一是防汛抗旱措施到位。作為分管領導,我深知防汛抗旱工作事關廣大人民群眾生命財產安全和經濟社會發(fā)展穩(wěn)定大局。兩年來,我多次跑遍了全鎮(zhèn)44個村(社區(qū)居)委會、229個自然村、282個小組,深入調查研究,摸清情況,掌握了防汛抗旱的第一手資料。在防汛工作上,通過落實責任,完善預案,儲備物資,清挖了260公里溝渠,維修了3道涵閘,加固了2座病險水庫,確保了我鎮(zhèn)安全度汛;在抗旱工作中,通過結合實際,分析旱情,算好水帳,制定對策,修建了16件應急工程,新建了421個水窖,爭取了442元抗旱資金,解決了全鎮(zhèn)7999人、1760頭牲畜的飲水問題,打好了我鎮(zhèn)抗旱保民生的攻堅戰(zhàn),做到了不讓全鎮(zhèn)任何一人因旱情喝不上水。

二是滇池治理順利推進。在我縣啟動的河(主河道)水環(huán)境綜合整治工作中,我擔任此項工程指揮部的辦公室主任和征地組組長,在組織協(xié)調和征地拆遷過程中做了大量的工作,確保了入滇河道整治工程的順利推進;切實落實了三條入滇河道的“河道三包”責任制,形成了各責任主體全面參與河道治理的新局面,推進了滇池治理的深入開展;協(xié)調了鎮(zhèn)內12公里的滇池防浪堤拆除工作,實現了滇池水與濕地水的自由凈化、自凈恢復,確保了滇池生態(tài)修復工作的順利推進;同時,完成了81個自然村99個生態(tài)塘和9個“三池”深度處理工程建設,對生活污水做到全收集、全處理,切實抓好源頭控制,妥善解決滇池流域突出的水環(huán)境問題。

三是三農工作穩(wěn)步發(fā)展。我以“農業(yè)增效、農民增收、農村穩(wěn)定”為核心,圍繞滇池流域農業(yè)產業(yè)結構的調整優(yōu)化,穩(wěn)固“菜、花、奶”優(yōu)勢,通過提升種植養(yǎng)殖管理水平,優(yōu)化煙葉產業(yè)結構,加快推進農村經濟發(fā)展方式轉變,確保了農民持續(xù)增收;堅持項目推動和群眾投工投勞相結合,整合資金和項目,實施了立牌村、xx余家溝村、雙龍灣村等一批新農村建設、整村推進、綠色光亮等工程,讓農村基礎設施條件得到不斷改善,村容村貌得到極大改觀。

四是矛盾糾紛妥善化解。兩年來,我堅持按照綜治維穩(wěn)“一崗雙責”要求,扎實做好分管工作涉及的矛盾糾紛調解工作。堅持矛盾糾紛排查工作各項制度,穩(wěn)妥研判和處理各種不穩(wěn)定因素,把矛盾糾紛及時化解在基層,控制在萌芽狀態(tài)。先后負責了梁王污水處理廠阻止施工,環(huán)湖南路、環(huán)湖截污房屋震裂,四退三還過渡安置費,南沖塘權屬爭議,饅頭山水源地爭水,十里大場村消防通道圍堵等一系列矛盾糾紛的協(xié)調處理工作,化解了一批民情內的矛盾糾紛,解決了許多群眾關心關注和反映強烈的熱點、難點問題,妥善處置了一些群體性事件,維護了社會和諧穩(wěn)定大局。

五是重點工作落實到位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作紛繁復雜,在做好分管工作的同時,也參與了一系列關系全鎮(zhèn)發(fā)展大局的重點工作。兩年來,我主要參與了“七彩云南r26;古滇王國文化旅游名城”項目林木權屬認定、墳墓搬遷和征地;協(xié)調了石牙河敬老院項目的建設;抓好了重大動物疫病的防控,畜產品安全質量的監(jiān)管、市級動物防疫示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)項目的推進等工作;開展了我鎮(zhèn)第一次全國水利普查;啟動了前期大場新塘水庫和楊柳沖水庫的前期征地工作。同時,我還兼顧做好了環(huán)境綜合整治、農村六清六建、護林防火等重點工作,為推動全鎮(zhèn)物質文明、精神文明、政治文明、生態(tài)文明建設做出了自己應有的貢獻。

六是勤政廉政樹形象。在工作和生活中,我始終嚴守黨的政治紀律,自覺加強世界觀、人生觀、價值觀的改造,牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,堅決抵御各種腐朽落后思想文化的侵蝕,始終保持共產黨人的崇高追求和精神境界,做到清清白白做人,踏踏實實做事,嚴格履行黨風廉政建設責任制的各項要求,維護良好形象,自覺抵制不良風氣,始終保持求真務實、廉潔自律的工作作風。

在兩年的掛職鍛煉中,我進一步了解了農村農業(yè)的發(fā)展狀況,真切感受到農民群眾的疾苦,體會到基層工作的艱辛。在這個過程中,我自己也在迅速成長,在思想認識、心胸視野、工作能力方面都得到了很大的提升。我相信,這段任職經歷,必將成為我以后發(fā)展的源源動力和寶貴的財富。兩年的掛職經歷,也讓我體會很深,主要有以下四點:

一要善于傾聽百姓心聲。就xx鎮(zhèn)而言,由于歷史和地域原因,農村地區(qū)的人民群眾普遍存在文化素質偏低的現狀,對黨和國家的政策不是完全或充分理解,對當地黨委和政府的決定不是很明白,對基層干部開展工作的思路及步驟不是很清楚,因此基層干部在工作中難免會遇到群眾的抵觸情況和不滿情緒,謠傳、糾纏盤問、上訪,甚至聚眾討說法等情況經常發(fā)生。面對這一現狀,作為基層干部要認識到這一客觀因素,應當將農民群眾看作弱勢群體而不是看做對立面,要善于理解、包容、體諒他們,做到心要闊、眼要明、耳要聰、腦要清,善解老百姓,認真耐心地傾聽他們的心聲和要求。同時要抓住問題的關鍵和矛盾的所在,做好解釋和疏導工作,讓他們心服口服,防止矛盾激化和干群關系緊張?!敖鸨y杯不如老百姓的口碑,金獎銀獎不如老百姓的夸獎”,通過善于傾聽老百姓的心聲,了解民情,化解矛盾,達成目標。當工作取得成效,老百姓的認同是我最大的動力和快樂!

二要善于思考基層問題。帶著學歷和知識投身基層工作的年輕干部,應該發(fā)揮自身優(yōu)勢,和當地干部優(yōu)勢互補,從更廣闊的視野和知識層面思考基層的問題。作為年輕干部,勤于學習,深入思考,是做好掛職工作的基本要求。掛職鍛煉是一種新的工作體驗,需要學習、思考與實踐的有機結合。在深入基層的過程中,要對照自身找問題,思考如何轉作風;對照本職工作查漏洞,思考如何聽民情;對照科學發(fā)展尋思路,思考如何謀致富;對照群眾要求查不足,思考如何解民憂;更重要的是,應對照現狀尋出路,將自己的中國夢與中國實現城鎮(zhèn)化、實現現代化和實現中華民族的偉大復興相結合,將當地具體情況與自己過去的學習生活經歷,以及通過網絡等途徑掌握的情況進行綜合分析,積極思考謀求新的思路和解決之道。

三要善于化解基層矛盾?,F階段的基層矛盾,有些是歷史遺留的,有些是發(fā)展中造成的,有些是方法不當引發(fā)的。不管什么矛盾,基層干部都有義不容辭的責任去化解。矛盾出現時要重視,把矛盾消滅在萌芽狀態(tài),既輕松,又不會產生大的影響。突發(fā)性矛盾出現時,基層干部要身先士卒,親自到場,根據現場的情況,臨時調整處置措施,避免矛盾惡化和擴大。對發(fā)展中產生的因土地、拆遷造成的個體上訪也應引起高度重視,時間越長則老百姓就越反感,就要越級上訪。農村矛盾無論大小,只要領導身先士卒,就能“大事化小,小事化了”。

四要務實肯干主動作為。鄉(xiāng)鎮(zhèn)是最基層的政府,是黨和國家政策的具體執(zhí)行者。作為基層干部,沒有理由端架子,更需要務實肯干,主動作為?!叭嗣袢罕姷难劬κ茄┝恋摹?,人民群眾的心靈最為樸實和真摯。當你投入工作,扎根基層,和農民交朋友,和他們打成一片,他們了解了你為他們辦實事的決心,看到了你為他們做實事的務實態(tài)度,特別是當他們看到你為他們做出的哪怕是一點點成效,他們會自然地支持你,并且成為很多項工作的堅定支持者和推動者。同時,“有為才有位”,只有務實肯干主動作為,組織也才看得見,不會讓干事的人吃虧。

同時,在工作中,我也發(fā)現自己的一些不足,比如在一些工作中不夠注意方式方法,因為年輕,在農村工作經歷和業(yè)務工作中,也存在很多不足,和領導的要求、和老百姓的期望還有差距,這些都需要在今后的學習工作中加以改進和提高。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索?!痹谶@片充滿希望的土地上,這兩年的發(fā)展讓我感到由衷的高興,而我自己也在迅速地成長。在這個過程中如果說取得了一點點成績,那也是在組織的關心、領導的重視、同事的幫助和群眾的支持下取得的,對此我懷著深深的感恩之心。在今后的工作中,我將一如既往地嚴格要求自己,用正確的人生態(tài)度,用純樸的從政理念,踏踏實實做人,認認真真做事,為xx縣的經濟社會持續(xù)發(fā)展貢獻自己的青春、汗水和豪情。

干部掛職工作總結報告篇3

根據區(qū)委組織部的統(tǒng)一安排,我被組織上安排__村下鄉(xiāng)一年,經過一年的學習和實踐,感受頗多,現將一年來的工作和學習情況總結如下:

一、勤學理論知識,提高自身修養(yǎng)。

學習了鄧小平理論和"三個代表"重要思想、《黨章》以及毛澤東、鄧小平、江澤民三代領導人關于世界觀、人生觀、價值觀的論述。特別是去年參加區(qū)委黨校舉辦的_精神培訓班學習后,感到自己的理論素養(yǎng)與老同志相比還有差距,更下決心迎頭趕上。_精神和"三個代表"重要思想不僅是指導我國改革開放偉大實踐的思想武器,也是當代青年的共同精神支柱,同時還是做好新時期共青團工作的理論源泉。作為共青團干部,我認識到只有深刻領會_精神,自覺實踐"三個代表",才能從宏觀上正確地把握新時期青年工作的方向。通過學_報告并進一步了解我區(qū)區(qū)情,拓寬了工作思路,增強了協(xié)調工作的科學性。

二、結合團的業(yè)務學習,更好地開展工作。

我認真學習了團史和團的工作有關知識以及《毛澤東、鄧小平、江澤民論青年工作》中三代領導人對青年和青年工作者的論述,努力摸索、把握青年工作的規(guī)律。通過閱讀《中國共青團》、《團情快報》和《輔導員》等工作刊物,《中國共青團》和《中青在線》等相關網站,及時掌握團中央有關精神,學習外地團工作的先進經驗,拓寬了自己的工作視野,也使自己的工作水平有了顯著提高。

三、在實踐中注重調研,與同志們共同進步。

一年來,我注重深入社區(qū)和學校開展調研活動,重點了解我區(qū)社區(qū)、非公有制組織中的團建情況和青少年思想現狀。_年在臨潼徐楊鄉(xiāng)掛職鍛煉期間通過調研撰寫的論文發(fā)表在中國共青團網站上。

要搞好各項工作,除了個人進步,還必須通過提高全體干部的政治思想素質提高班子的集體戰(zhàn)斗力。結合我區(qū)"三考"、"三政"的要求,我協(xié)助正職領導組織大家學理論,并以雷通、畢洪剛等身邊的先進青年為榜樣,以郭秀明、任長霞等同志的事跡激勵干部,進行理想信念和黨性、黨風教育,通過南街村實地考察,用先進人物的精神激勵和鼓舞團的工作,大大增強了全體干部作為先進黨員的神圣感、使命感、責任感,取得了良好的學習效果通過一系列學習宣傳教育,使大家都能夠實事求是地用辨證唯物主義觀點分析認識問題。認識到要通過求真務實的工作體現自己的人生價值。全體干部上下團結,工作作風扎實,人心思干,人心思進。

二、牢記宗旨,加強修養(yǎng),努力提高自身政治思想素質。

身為黨的青年干部,只有時刻牢記黨的宗旨、加強黨性鍛煉、增強公仆意識,才能充分發(fā)揮在青年中的模范帶頭作用,為黨的旗幟增光添彩。通過組織的指導和個人的努力,一是提高了貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策的主動性,堅定了在政治上、思想上、行動上與黨中央的一致性;二是思想作風、工作作風有了改進,對形式主義、官僚主義的東西能自覺抵制,對自身作風上的不良傾向能自覺加以克服;三是廉潔自律意識明顯增強,能用黨的紀律來規(guī)范自己的言行,在思想上筑起了一道堅實的反腐防線。

一年來,我能帶頭遵守各項規(guī)章制度,在_上,敢于自我剖析,開展自我批評,自覺維護團結,與同志們一道努力營造健康向上、團結進取的工作氛圍。能夠正確處理個人與集體的關系,淡薄名利,端正位置,做好副職,爭取到位而不越位。與同志們能夠大事講原則、小事講風格,不搞特殊化,嚴于律己,無不廉潔行為發(fā)生。時刻提醒自己作為黨員的代表應該更加積極進步,不斷努力,決不能辜負組織和人民的信任。通過帶領團區(qū)委全體同志圍繞區(qū)委中心工作開展各種活動提高組織的凝聚力與戰(zhàn)斗力,尤其是在對抗非典的斗爭中,堅守崗位,配合一線同志,積極與非典病魔作戰(zhàn),為抗非多次捐款,并組織十余家"五四紅旗團委"和青年文明號以及中小學生通過多種形式慰問一線的醫(yī)護人員和工作人員。在實際工作中,提高了自己的整體素質和服務水平,組織、協(xié)調處理事務能力得到了進一步提高。

在日常生活中,時刻謹記自己的黨員干部身份,自覺抵制各種不良思想的侵蝕,嚴格按照黨章規(guī)范自己的言行,團結同志、踏實工作,虛心向其他同志學習,在平凡的工作崗位上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、把組織和領導安排的各項工作做實、做好。

今后我要進一步虛心學習,大膽工作,繼續(xù)發(fā)揚成績,克服不足,努力提高工作中的創(chuàng)造性,從各方面嚴格要求自己。

三、努力工作,與時俱進,積極尋求工作的新突破。

共青團是黨的助手和后備軍,是黨聯系青年的橋梁和紐帶。在市場經濟的新形勢下,共青團

工作面臨著前所未有的挑戰(zhàn),只有與時俱進,才能尋求新的突破和發(fā)展。一年來,我參與了團區(qū)委的一些活動的策劃、組織、實施,本著對黨負責、對共青團事業(yè)負責、對青年負責的精神,堅持事業(yè)化、社會化的工作思路,進行思考和探索,逐漸有了今后的奮斗目標和突破方向。

一是通過大力開展創(chuàng)建"五四"紅旗團委活動,積極尋求組織建設的突破。按照"四個好

"的標準強化支部工作量化考核,夯實工作基礎;不斷調整全區(qū)團的工作格局,改進組織機制和運行方式,擬寫了《共青團碑林區(qū)委全委會、常委會議事規(guī)則和程序》,并在團區(qū)委十一屆二次全會上獲得通過,完善了團區(qū)委各項工作制度,使工作更加系統(tǒng)化、條理化、規(guī)范化。繼續(xù)擴大非公組織的團建成果;積極探索社區(qū)團建新形式,協(xié)助三學街社區(qū)策劃并成立了我市第一家社區(qū)青年中心帶動并促進社區(qū)團建。;努力提高基層團委的工作主動性和創(chuàng)造性,以點帶面,有力地推動我區(qū)團組織建設的良性發(fā)展。

二是圍繞黨政工作大局和社會事業(yè)發(fā)展需求,積極尋求志愿服務活動的突破。與駐地高校加強橫向聯系,全面推進"大學生社區(qū)援助",利用志愿活動帶來的人力和智力資源,積極尋求社區(qū)團工作的突破。已成立碑林區(qū)志愿者服務總隊,逐步完善注冊志愿者管理制度,繼續(xù)擴大志愿服務的覆蓋面,選擇黨政關注、群眾急需、青年能為的特色項目,持之以恒、創(chuàng)造性地開展青年志愿者行動。以環(huán)保、罪錯青少年幫教為突破口,推動碑林志愿服務事業(yè)取得新發(fā)展。一年來,在___村街道被評為全國"青年文明社區(qū)"、長安路、柏樹林被命名為省級"青年文明社區(qū)"、文藝路被命名為市級"青年文明社區(qū)"的基礎上,繼續(xù)推進文明社區(qū)的創(chuàng)建工作。

三是根據我區(qū)建設學習型機關的要求,緊緊圍繞我區(qū)"創(chuàng)佳建強奔小康"的戰(zhàn)略目標,積極尋求學習型團組織建設的突破。以全面增強團員青年的學習能力和工作創(chuàng)新能力、全面提高團員青年的綜合素質為根本目的,策劃舉辦了以開發(fā)潛能,提高素質,凝聚團隊為目的的首屆團干部素質拓展訓練營,從而使各級團組織牢牢把握時代脈搏,從學習中吸取前進的動力,在學習中永葆創(chuàng)造的活力。

四是圍繞素質教育,積極尋求學校團隊工作的突破。以"三五"、"五四"、"六一"等節(jié)慶日為契機,開展內容豐富、形式多樣的系列慶祝活動,優(yōu)化青少年生存、發(fā)展的社會環(huán)境。一是以注冊為基礎,不斷擴大志愿者隊伍的規(guī)模。在全區(qū)青少年中發(fā)起"創(chuàng)佳建強作貢獻,人人爭當志愿者"的大型志愿者注冊行動。二是配合全市"三文明"活動,以"同走文明路"為主題,積極組織"三文明"道德實踐參與活動,獲得了較好的社會反響。三是組織舉行大型科普宣傳教育活動。以"進千戶家,入萬人心"為口號,組織各基層團組織,結合各自優(yōu)勢,協(xié)調各轄區(qū)駐地單位,上街頭、入社區(qū),設置義務宣傳站,廣泛宣傳_、《公民道德實施綱要》、稅法、電訊、科普、環(huán)保、法律等群眾急需的專業(yè)知識,傳播科學與文明的生活方式。與區(qū)教育局、___村街道、西安電子科技大學聯合舉辦了"擁抱科學,放飛理想"___村地區(qū)各小學科技輔導員聘任大會。四是廣泛開展"真情幫困助萬家,青年服務進社區(qū)"志愿者服務活動。本著"群眾所急、社會所需,志愿者所能"的原則,由領導干部帶頭,與指定的孤、寡、殘、貧結成對子,簽訂服務協(xié)議書,經常上門送米、送油、送面、送物、送錢、送知識,把黨的溫暖送到弱勢群體的心中。====年=月與高陵縣團委開展"手拉手"五個一捐助結對活動,首批捐助錢款====.==元,各種文具衣物=====余件。五是配合全區(qū)"創(chuàng)建模范城區(qū)"大行動,積極組織植樹護綠、環(huán)境保護等大型公益活動。以"擦亮西安"為主題,參與全市"青少年植樹造林大會戰(zhàn)",提高青少年對生態(tài)環(huán)境保護重要性的認識,掀起"爭做環(huán)保志愿者"的熱潮。加強對中學團干部和小學輔導員的培訓,及時更新他們的教育理念,進一步推動少先隊"雛鷹行動"和"五自"活動、體驗教育等素質教育活動的深入開展。

作為一名年輕的黨員和領導干部,我清醒地認識到我自身還存在著這樣那樣的的問題,要在今后的工作中不斷提高和完善自己在領導和同志們的幫助下,認真學習,努力實踐"三個代表",把自己煅造成黨放心、群眾滿意的青年干部,為實現區(qū)委、區(qū)政府提出的"創(chuàng)佳建強奔小康"的目標做出自己應有的貢獻。

干部掛職工作總結報告篇4

一、加強理論學習,提高自身思想素質

注重加強理論學習,全面提高思想政治素質。積極用黨的廉正紀律要求約束自己,積極參加縣里組織的“求真務實、創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境大討論”主題思想教育活動,認真學習新憲法以及兩個條例,并做好學習筆記;進一步端正了自己的思想,時刻牢記自己所擔負的為當地農牧民辦好實事的使命,在鄉(xiāng)里的工作、生活中注意約束自己的一言一行,提高自身的拒腐防變的警惕性。

為做好一個合格的掛職干部,就必須注重學習,尤其是面對知識經濟的時代,學習顯得更為重要和緊迫。因此,無論工作多忙多累,我都比較注重學習,做到自加壓力,認真學習,勤于思考。不論是局黨委組織學習,還是舉辦的干部培訓,我都積極參加,嚴肅認真。同時我還根據工作需要和自己實際,堅持學習相關理論知識,不斷豐富自己的知識,開拓自己的視野,提高自身的理論素質和水平。特別是對_四中全會的有關文件,我都認真進行了研讀,并結合自己的思想工作實際,進行了深入的思考,不斷加強對全會精神的領會。學習不僅增強了理論素質和協(xié)調能力,也提高了自己的思想水平和黨性修養(yǎng)。

二、工作扎實,盡心盡責

有較強的工作事業(yè)心和責任感,工作上敢想敢干,有一定的開拓精神,面對廣大干部群眾的期盼,面對上級組織的信任,面對發(fā)展的機遇和挑戰(zhàn),我和大家一樣總想在有限的掛鍛煉任期內,能夠實實在在地多干些工作,多做些事情,圖的就是要對得起共產黨員這個稱號,對得住自己的職責和黨性。工作中能夠堅持原則,敢于開展批評與自我批評,有話講在當面,不隱瞞自己的觀點,不搞小動作。堅持經常下基層調研,傾聽群眾的呼聲,每當群眾來局組干科進行來訪或辦事的時候,我都認真接待,盡量妥善解決。不是自己分管范圍內的事,都能夠將當事人親自帶到具體分管的領導或者相關部門辦理相關事宜。工作中能夠本著“到位不越位、參與不干預、指導不領導”的原則,在局組干科日常工作中,多聽、多看,多了解決策程序,擺正自己的位置,做好自己的本職工作。

三、存在不足和今后努力的方向

三個月來,雖然在工作上取得了一些成績,但反省自己的思想和工作,還有很多不足之處,主要表現在以下幾個方面:

(一)理論學習還不能持之以恒,運用理論分析解決實際問題的能力和水平還有待于進一步提高。今后要進一步端正學習態(tài)度,加強學習,提高認識,進一步探索學習方法,在理論深度上下工夫。

(二)對局組干科的一些狀況還不能做到了如指掌。決策分析還欠缺第一手資料,和同志們的思想交流做得不夠。今后我要進一步牢固樹立,堅持黨的群眾路線的做法,多深入基層,多搞調查研究,多傾聽群眾意見,及時掌握群眾的普遍要求。

(三)在今后工作當中,努力提高自己的工作水平和對外協(xié)調能力。要通過學習,不斷提高領導水平,提高明辨是非的能力,提高政治敏銳性和政治鑒別力,要善于透過現象看本質,站在全局的高度,從整體利益看待問題,解決問題。

針對自己的不足,一定要認真反思,虛心接受組織與群眾的批評。在今后的實際工作中,我有決心、有信心,以黨的_四中全會精神為指導,加強理論學習,提高馬克思主義理論水平,努力踐行“三個代表”重要思想,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,明確堅定政治方向,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,繼承和發(fā)揚老一代共產黨人在長期革命斗爭和

工作實踐中積累的寶貴經驗,并善于聯系十一屆三中全會以來我國政治經濟發(fā)展的新形勢和新情況,聯系系統(tǒng)實際和自己的思想實際,以一個組織上下派掛職鍛煉的黨員的身份團結局黨委領導班子其他成員和全局廣大干部群眾,一心一意謀發(fā)展,聚精會神搞建設,克服各種困難,積極想辦法,在充分調查研究的基礎上,群策群力,以高度的政治責任感和責任心,與時俱進、開拓創(chuàng)新而努力奮斗。我堅信,只要大家齊心協(xié)力,精誠團結,全局、全系統(tǒng)的各項工作都能上一新臺階。

干部掛職工作總結報告篇5

根據組織安排,我于__年__月__日至__年__月__日,在__省__市進行了為期兩個月的掛職鍛煉,掛任__街道辦事處主任助理。

鑒于這次掛職時間較短,__街道辦事處沒有給我安排具體工作,主要根據我的意愿,采勸全面了解、有所側重”的辦法開展調研、宣傳和交流。兩個月來,自己自覺服從安排,積極爭取主動,不斷總結別人好的經驗,學習好的做法,接受新的觀念,較好完成了掛職鍛煉任務。主要抓了以下五個方面的工作:

一是訐真考察,虛心學習。除自覺參加有關會議,翻閱區(qū)情資料、文件和當地報刊,拜訪領導外,堅持深入部門,深入街道,深入企業(yè),調研了解__區(qū)經濟發(fā)展、改革開放、招商引資、社區(qū)建設、科教興區(qū)及黨政機關效能建設的基本情況和成功經驗,同時多次赴周邊區(qū)縣和溫州、金華、寧波、義烏等地考察,參觀娃哈哈、ut斯達康、萬向集團和天水街道辦的幾個社區(qū)。既對__地域文化所獨有的創(chuàng)業(yè)精神及__市以和諧創(chuàng)業(yè)為主題的發(fā)展理念進行了感受,又對__各地效能建設、招商引資、民營經濟發(fā)展經驗進行了學習,還對溫州模式、義烏小商品市嘗紹興企業(yè)上市等熱點進行了分析,從而基本掌握了__發(fā)展的真經。

二是深入思考,解放思想。無論是閱讀當地黨政機關文件,還是瀏覽媒體網站消息,隨時注意用__的思維反思自己以往的工作思路和工作方法,堅持取人所長,彌補以往工作過失。考察調研當地經濟社會發(fā)展,始終不忘對照__和__的實際,做深度思考,從中探索別人經驗,尋求加快__經濟社會發(fā)展的良計妙策。通過學_,思想進一步解放,思路進一步開闊,腦筋進一步靈活,加快發(fā)展的責任感和精神動力進一步增強,為今后工作奠定了基矗

三是加強溝通,結交朋友。加強和當地黨政干部交流并融洽感情,上班瞅機會,下班抓機會,虛心做他們的小學生,誠心和他們交朋友,建立了深厚感情和友誼。加強與__各地的企業(yè)界人士溝通滲透,堅持互換名片,真誠相待,實情相告,有幾十名浙商表示了加強交往與聯絡的意愿。注意與在__任職的陜西同鄉(xiāng)聯系,聆聽他們的介紹,傾聽他們的建議,為今后建立長期合作關系進一步創(chuàng)造了條件。

四是廣泛宣傳,爭取項目。利用各種機會,廣泛向__的各級領導、政府部門,特別是企業(yè)和街道,宣傳__和__的自然資源、人文環(huán)境、風土人情和招商引資項目及優(yōu)惠政策,介紹可與__對接的企業(yè)和項目,使__的黨政領導和企業(yè)界增進了對__和__的了解,增強了向__開放的意識和信心,擴大了__在__的影響及知名度。有近12戶客商初步形成拓展西部市嘗投資__開辦企業(yè)的意向,表示在適當時候,將到__實地考察和洽談。

五是嚴格要求,塑造形象。掛職兩個月,嚴格按照機關作息時間上下班,不遲到早退,有事請假打招呼。上班時認真閱讀有關資料,并在不干擾、不添亂的前提下,隨時注意與街道領導和有關科室溝通交流?;鶎诱{研考察堅持多聽、多看、多學,做到邊學習,邊交流,邊思考。吃住在招待所,從未搞特殊化。自覺參加掛職組組織的各種集體活動,主動匯報工作學習情況。一切行動服從組織安排,嚴格按照既定日程及內容開展工作,從未提出不合理的要求。尊重當地領導,團結周圍同志,與天水街道的全體工作人員建立了深厚感情。

兩個月來,通過考察、學習、參觀,對__省在解放思想、經濟發(fā)展、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、社會協(xié)調等方面有了更進一步的了解,獲得了許多新信息、新思想、新觀念,學到了很多新方法、新知識、新經驗,從中也受到很多啟發(fā)。

1、學_精神,營造發(fā)展氛圍。從越王勾踐臥薪嘗膽,到計劃經濟__失寵,以至煤電水運及宏觀調控聯合指向__,__人在發(fā)展過程中遇到的困難比我們大得多。但在困難面前,他們不是怨天憂人,畏縮不前,而是充分發(fā)揮自己的主觀能動性,始終保持一種謀發(fā)展、求發(fā)展、爭發(fā)展的激情和熱情。他們在成績面前不自滿,在困難面前不退縮,所取得的成績不是空談出來的,也不是口號喊出來的,而是干出來和拼出來的。從他們身上看到的是不怕困難、勇于開拓、奮力爭先、拼命苦干的精神,這種精神是__經濟社會發(fā)展的原動力,也應當成為我們加快發(fā)展的力量源泉。相對于__而言,我們在思想解放、觀念更新、改革開放方面尚有相當大的差距,全社會的整體發(fā)展意識,特別是面對市場經濟應有的改革、開放、法制、民主、發(fā)展、價值、自強、戰(zhàn)略、市嘗競爭、風險、創(chuàng)業(yè)等意識相對落后或滯后,而地域封閉、傳統(tǒng)保守、小農經濟、小市民等意識又更加嚴重。因此,加快__發(fā)展,必須首先解放思想,創(chuàng)新發(fā)展氛圍。只有這樣,才能清除舊意識,樹立新觀念,開拓新思路,才能把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的重大決策和戰(zhàn)略部署上,才會不失時機、抓緊時機,加速發(fā)展的.步伐。

2、借鑒__理念,創(chuàng)新經濟模式。借鑒__經驗,就必須調整發(fā)展思路,創(chuàng)新經濟模式。無論是溫州的民本民營民生民利經濟,義烏的“貿工聯動、興商強市”戰(zhàn)略,紹興企業(yè)的借殼買殼上市,__“精致大氣、和諧開放”的和諧創(chuàng)業(yè)理念,省委、省政府“平安__”的打造和“跳出__、發(fā)展__”的思路,__區(qū)圍繞中心商務區(qū)建設獨特的經濟發(fā)展模式,對我們都有很大啟發(fā)。發(fā)展__經濟,就一定要按照科學發(fā)展觀的要求,堅持以人為本,堅持五大統(tǒng)籌,推動經濟、社會、文化和政治文明協(xié)調發(fā)展。要旗幟鮮明、態(tài)度堅決地把“工業(yè)立市、商貿興市”作為加快__經濟發(fā)展的戰(zhàn)略舉措來抓,緊緊圍繞資源開發(fā)、結構調整、產業(yè)整合和百姓就業(yè),發(fā)展工交商貿。既要立足現有工業(yè)抓好改造提高,又要舍得出讓資產借殼上市,更要像義烏那樣,學會反彈琵琶,通過大辦特辦商貿市場,刺激誘導區(qū)域加工工業(yè)發(fā)展。要按照“一縣一業(yè)、一鄉(xiāng)一品”的思路,大力發(fā)展特色產業(yè),培育優(yōu)勢產品,形成塊狀經濟格局。要積極運用工業(yè)的理念和辦法經營農業(yè),重點圍繞農業(yè)產業(yè)結構調整、農產品深加工、農業(yè)龍頭企業(yè)和大宗農產品交易市場建設,抓大不放小,培育地方品牌。要堅持把開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)的優(yōu)先超前發(fā)展擺在重要位置,努力培植經濟增長的新亮點和突破點。要堅持民本民生民營民利原則,在開發(fā)引導的基礎上,放開搞活民營經濟,增強經濟發(fā)展的活力與實力。要高度重視城市和農村小城鎮(zhèn)建設,特別是國道省道沿線,一定要圍繞產業(yè)集聚和商貿興業(yè),堅持多點布局,重點發(fā)展,形成不同特色的產業(yè)帶和發(fā)展鏈。在調整產業(yè)過程中,尤其要學習借鑒__各級政府“無為而治”和“睜一眼閉一眼”的方法技巧,充分相信群眾、依靠群眾、鼓勵群眾、支持群眾,切不可盲目采用行政手段,對群眾的生產經營橫加指責和亂加整頓,更不能行政命令或強行組織群眾從事不樂意的生產經營活動。

3、搶抓__機遇,拓展招商平臺。堅持開放開發(fā),突出招商引資,是我市經濟社會發(fā)展的戰(zhàn)略舉措。和__相比,我們的開放意識還不是很濃厚,開放力度還不是很強勁,開放區(qū)間還不是很廣泛,不少地區(qū)和企業(yè)對如何對內搞活、對外開放還是心中無數,沒有明確的思路和方案。要解決這些問題,就必須強化開放意識,把走出去開拓市場作為解放思想、轉變觀念、增進開放的一項最迫切、最重要的任務來抓。當前,浙企浙資外流已成新的經濟現象,各地都在加大力度招引浙商,這無疑是我們加快發(fā)展的難得機遇。要把面向__招商引資列為工作重點,不僅要加大力度委派干部到__掛職鍛煉,更要鼓勵并積極扶持經貿企業(yè)和民間經銷組織到東南沿海推銷__工礦產品和農副特產,對廣交會、西博會、義博會、消博會等大型國際商貿活動,要盡量組織企業(yè)和產品參加。要及早部署,認真準備,力爭2006年__世界休閑博覽會、2010年上海世博會能有__的柜臺和產品面市。要按照“政府協(xié)作、市場運作、民間動作、企業(yè)合作”的思路,鼓勵企業(yè)到__尋求發(fā)展,尋找合作伙伴。特別是對改制不到位或雖經改制但發(fā)展依然困難的企業(yè),一定要加大改制、破產、出售、兼并力度,引導__企業(yè)和資金進入我市工商經濟發(fā)展領域。在招商引資過程中,一定要下勢解決項目儲備和項目包裝問題,真正有項目、有好的項目、有吸引客商的項目、有一定深度和審批進度的項目用來招商。要努力優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境,像__一樣,切實做好親商安商穩(wěn)商富商工作,尤其是對有些地方形成的“沒有項目急、招引項目難、實施項目怕”的惡性循環(huán)及“招進投資商、放出大灰狼”的怪圈,必須真正重視解決。當前,要改進招商辦法,完善引資獎懲,實行必要的招商引資部門分擔任務、領導扛死指標、干部捆實責任、月詢季查年度考核、工資獎金掛鉤及一票否決、重獎重罰等機制,真正形成各級黨政重視招商、機關干部專于招商、全社會積極參與招商的良好氛圍。

4、發(fā)揚__作風,強化政府效能。__經濟是民營經濟。過去,隱藏于民營經濟背后的強大推力,是__各級政府多年奉行的“無為而治”。如今,__各地強力推進的效能建設,就是通過對政府效能的整合與提高,充分使各級黨政由臺后的“無為而治”轉向前臺“有為”地組織、協(xié)調和拉動經濟發(fā)展,其力度、強度和所產生的實際效果,在全國有一定的首創(chuàng)意義,對我們教育啟發(fā)很大。作為落后地區(qū),資源、能源、勞動力固然是我們的優(yōu)勢,但資金、技術、管理、市嘗人才等顯然不是我們的強項,特別是囿于傳統(tǒng)計劃經濟體制的管理型政府和“官本位”的衙門作風,長期以來已經使我們形成了對政府效能與干部作為考核的表面化和形式化。學習借鑒__經驗,最當緊的就是要像__各級黨政一樣,大力推進政府職能轉變,加快行政許可審批,端正機關作風,整頓機關紀律,通過政府職能的轉變和干部作風的改進,營造有利于發(fā)展的政策、人文和社會環(huán)境。各級領導、廣大干部一定要從加快__發(fā)展的政治高度,充分認識機關效能建設的重要性和緊迫性,采取果斷措施,強化組織領導,構建組織網絡,營造輿論氛圍,健全工作制度,創(chuàng)新有效載體,激活效能建設,推動__經濟社會持續(xù)健康發(fā)展。

干部掛職工作總結報告篇6

在市縣為期一年的掛職鍛煉,使我更進一步的解放了思想,豐富了閱歷,增長了見識和才干,作為一名領導干部,我十分珍惜這次來之不易的鍛煉機會,在這一年的工作時間中,我增強了貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的堅定性和自覺性,提高了思想政治素質、政策理論水平和實際工作能力。

我掛職鍛煉的縣既是經濟欠發(fā)達縣,又是沿海經濟開放縣。在去年的_月,我接受上及選派來到縣掛職,具體工作是配合一位縣委副書記負責該縣農業(yè)、農村、扶貧、財稅工作。從掛職鍛煉工作開始的那一天起,我就為自己制定了詳細的掛職學習計劃,為自己確定了加強調研,努力工作,著力提升綜合素質的工作目標。

在這一年的時間里,我結合深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,在仔細研讀黨的_報告等必讀書目基礎上,認真學習了《西部地區(qū)和其他少數民族地區(qū)掛職鍛煉干部學習材料》和《國務院關于支持福建省加快建設海峽西岸經濟區(qū)的若干意見》,閱覽了福建省以及漳州市的大量文件匯編和農業(yè)農村工作先進典型資料。文件資料的學習,夯實了自己的理論基礎,提高了科學判斷形勢的能力,使自己在政治立場上更加清醒和堅定。

通過結合學習和工作實踐體會,我撰寫了掛職調研報告和理論文章各一篇,發(fā)表理論研究文章一篇,還撰寫了一篇長篇通訊,完成了4.5萬多字的讀書筆記和50多萬字的心得體會。

雖然掛職的時間是短暫的。但是我個人能夠在這短暫的一年時間內迅速轉變角色,主動參與,不做客人,積極完成縣委交給他的工作。注意在學中干,干中學。很好地完成了縣委統(tǒng)一安排給我的事務工作,我個人感到很滿意。在這一年來,由我牽頭主抓的縣“西部農業(yè)提升工程”中,通過協(xié)調召開兩次現場會,為縣西部6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農民改變種植觀念和種植模式,為下一步帶動平和縣西部農業(yè)增產增收奠定了基礎。在縣防汛抗旱工作、協(xié)助籌備第五屆福建(平和)琯溪蜜柚節(jié)暨首屆白芽奇蘭茶文化節(jié),幫助蜜柚營銷神州行赴寧夏組推介活動中,田富軍也都竭盡努力,我還和其他平和縣領導一起,帶領這個縣西部6鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記到外縣招商引資,為促進這一地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經濟的健康發(fā)展盡了自己的一份力。

在對縣內工農業(yè)及其他各項工作的調研中,我了解到這個縣農業(yè)發(fā)展具有蜜柚種植、銷售、深加工、品牌打造等方面優(yōu)勢;在到附近漳浦縣、東山縣、云霄縣、詔安縣調研強勢產業(yè)中,我感受到什么叫做大手筆,通過參加“4.9漳州農產品博覽會暨對臺貿易懇談會”和“9.8第十三屆中國(廈門)國際貿易投資洽談會”,我收獲了解到會展經濟對區(qū)域經濟的積極推動作用。通過調查研究,我個人對東南沿海地區(qū)的發(fā)展成果、發(fā)展態(tài)勢和發(fā)展理念有了更為理性的認識。并且還將調研中的很多啟示融入到現有的工作中來,為做好工作,發(fā)揮了積極重要的作用。

我個人始終認為,掛職干部代表的不僅僅是自己,某種意義上是代表著西部地區(qū)干部的素質,代表著人民干部的形象。在掛職的這一年里,我一直從生活中的點滴做起。不給掛職單位添麻煩,沒有專車,自帶電腦,自付手機和上網費用。每天我都是和掛職干部們一起做飯??h委書記、縣長、縣里的其他領導都曾和我一起做飯,一起吃飯,我覺得這里就像是家里一樣。縣里各部門送來的文件,我都認真閱讀,特別是一些需要修改和提意見的文件,我都發(fā)揮自己在應用文寫作方面的特長,認真修改,力爭能為縣的工作多盡一份力。

現在掛職工作很快結束了。我希望能以“學而不思則罔,思而不學則殆”來提醒自己,始終保持清醒的頭腦,做到學思結合。今后我將把在掛職鍛煉中學到的東西融入到實際工作中,求真務實,奮力拼搏,爭取更大成績,為社會發(fā)展與和諧社會建設貢獻自己的力量。

干部掛職工作總結報告篇7

干部掛職工作報告總結

20xx年,我縣在去年的基礎上,進一步加大掛職干部管理力度,通過一年的努力,掛職干部在為我縣經濟社會又好又快、更好更快跨越發(fā)展做出應有貢獻的同時,自身也得到了較好的鍛煉,政治上更加穩(wěn)定,思想上更加成熟,作風上更加務實,工作能力、協(xié)調組織和領導能力等各方面都得到了較大的增強和提高,責任心、使命感進一步增強,得到了干部群眾的認可,現總結如下:

一、基本情況

20xx年到我縣掛職的干部共301名,其中:1名掛任縣委常委、副書記,2名掛任縣委常委、副縣長,4名掛任副縣長,7名掛任縣直單位副局長或股長,24名掛任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記、黨委委員、副鄉(xiāng)長、科技副鄉(xiāng)長或鄉(xiāng)長助理(其中18名兼任村黨支部書記、副書記或主任助理),263名掛任村黨支部書記、副書記或主任助理。

二、主要做法

縣委對干部掛職工作高度重視、精心安排,積極為掛職干部創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境,為掛職干部的成長、成熟提供發(fā)展平臺。一是按照要求及時為掛職干部辦理任職手續(xù),明確掛職干部的分工,讓掛職干部及時溶入新的工作環(huán)境,盡快轉變角色,適應新的工作崗位。二是做好生活上的保障,結合干部掛職單位、部門的實際,力所能及地安排好掛職干部的食宿,盡量滿足掛職干部的生活需求;每逢節(jié)假日,還盡量安排掛職干部回家與親人團聚;通過這些措施,切實解除了掛職干部的后顧之憂,讓其全身心地投入到新的工作當中。三是安排專人對掛職干部進行“傳、幫、帶”。掛職干部對新的工作環(huán)境、新的工作崗位以及農村基層工作認識程度各不相同。為此,我縣結合掛職單位和部門的實際,安排專人對掛職干部進行“傳、幫、帶”,使掛職干部及時熟悉工作環(huán)境,明確工作職責,充分發(fā)揮掛職干部的優(yōu)勢和作用。四是積極與掛職干部交流溝通。在掛職干部取得成績、遇到困難或出現工作失誤的時候,及時找他們交心談心,給予獎勵、安慰和鼓勵,一些單位、部門的主要領導還主動找掛職干部談心談話,鼓勵掛職干部珍惜機會、抓緊學習和鍛煉,增加閱歷,豐富工作經驗。五是做好協(xié)調工作。除做好掛職單位部門的協(xié)調工作外,還積極與掛職干部原單位、上級黨委和組織部門溝通聯系,及時向其反映掛職干部在本縣掛職期間的表現情況,讓掛職干部原單位、上級黨委和組織部門及時了解掛職干部的基本情況,為掛職干部的成長提供了更為廣闊的空間。

三、取得的成效

(一)掛職干部為地方經濟社會發(fā)展注入了新的活力。掛職干部在掛職期間,在幫助地方理清發(fā)展思路、擬定科學規(guī)劃、健全工作機制等方面注入了新的`活力,使地方各項工作針對性更強、實效性更高,為促進地方經濟社會發(fā)展注入了新的活力。如掛任縣委副書記的楊德文同志在掛職期間,堅持“扶貧”與“扶智”相結合,積極協(xié)調爭取幫扶資金146萬元,在茶店、桂果、官寨等鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實幫扶項目建設15個。掛任縣委常委、副縣長的高進同志,落實了省地礦局四批局機關干部共70余人到織金開展幫促活動,協(xié)助解決省地礦局112隊鉆井機臺的柴油供應并編制了“織金縣抗旱打井點備選表”供省地礦局開展打井工作參考,協(xié)助落實172名干部和農民致富帶頭人的培訓工作。掛任縣委常委、副縣長的葉章龍同志在掛職期間,協(xié)助大平、自強兩鄉(xiāng)試種韓國朝天椒800畝,協(xié)調幫助大平鄉(xiāng)爭取修路資金1920多萬元。

(二)掛職干部為領導班子結構改善注入了新活力。我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村級組織領導班子在綜合素質、年齡結構、知識結構、專業(yè)結構等方面還有一些與形勢發(fā)展不相適應的地方,選派的掛職干部正好彌補了這一不足。如省軍區(qū)扶貧工作隊員劉永開在官寨鄉(xiāng)麻窩村掛職扶貧期間,以創(chuàng)建“五好”基層黨組織為載體,通過抓班子、強素質,抓制度、強規(guī)范,抓管理、強隊伍,全面推行黨務、村務公開,村黨支部分別被省委和地委授予“五好基層黨組織”、“人民滿意的黨支部”榮譽稱號。

(三)掛職增長了干部才干,提高了干部領導水平。盡管掛職干部文化素質相對較高,有一定的比較優(yōu)勢,但缺少黨內生活的嚴格鍛煉和艱苦環(huán)境的磨練,缺乏做群眾工作和解決復雜矛盾、問題的能力。通過一段時間的鍛煉,掛職干部在綜合素質和能力水平等各方面都得到了較大的提高。如省軍區(qū)織金工作隊的關坤同志,平時把自己當作一塊“海綿”,認真學習,積極工作,通過深入調研,能夠在黨委會上提出一些有針對性的意見和建議,并得到主要領導的采納。

(四)掛職強化了干部奉獻意識,密切了干群關系。通過下基層鍛煉和近距離與群眾接觸,掛職干部增強了吃苦耐勞、克服困難的能力和毅力,舍小家顧大家,與基層干部和群眾同甘共苦,作出了很好的表率,樹立了良好的形象,密切了干群關系。到雞場鄉(xiāng)掛任鄉(xiāng)長助理的李波同志,掛職期間,與當地干部群眾打成一片,順利完成了移民搬遷553戶2210人和黔中水利樞紐庫區(qū)淹沒x019線路橋復建工程13.8km征地工作任務,沒有出現一例上訪事件,進一步密切了黨群干群的魚水之情。

(五)掛職培養(yǎng)鍛煉了年輕干部,拓寬了選人用人的視野。通過掛職鍛煉,讓掛職干部豐富了閱歷、拓寬了視野、開拓了思路、增強了黨性、轉變了作風,找到了理論與實踐的最佳結合點,很多干部在掛職中逐步成長,并最終走上了領導崗位,同時拓寬了黨委和組織部門選人用人的渠道。

四、存在問題及建議

(一)存在問題

一是認識上有偏差。少數干部群眾對派干部掛職鍛煉的做法不贊同,認為沒有必要,培養(yǎng)不出干部,反而使所派干部丟“生”了所從事的專業(yè),下派干部是向村級組織摻沙子、給村委會背包袱;同時少數村干部還擔心這些干部會和他們爭位子。

二是在工作中不壓擔子或擔子壓得太重。有的認為年輕干部不成熟,情況不清,擔心他們履行不好職責而誤事,只安排做些一般性的工作,不壓擔子不放權,讓掛職干部得不到應有的鍛煉。有的地方則走極端,擔子壓得過重,把困難較大的任務壓在情況不熟、工作經驗不足的掛職干部身上,給掛職干部造成了較大的思想包袱,工作難以開展。

三是在干部管理上走極端。有的認為掛職干部是上級派來的,掛職一年兩年以后抬頭不見低見,怕影響關系,不愿做更多的教育管理工作;有的忽視干部的成長規(guī)律,期望值太高、求全責備,使得掛職干部工作起來放不開手腳。

干部掛職工作總結報告篇8

為了加快xx縣產業(yè)結構調整步伐。實現農民增收、財政增長目標,使我縣烤煙生產得到新突破、新發(fā)展。在xx縣委、縣政府的正確領導和縣委組織部門的關心下,我有幸成為外派干部的一員,在今年4月29日來到烤煙種植大縣,美麗的邊陲靖西縣新圩鄉(xiāng)進行為期三個月的掛職學習。期間,我從始自終都得到了靖西縣委組織部、新圩鄉(xiāng)黨、政領導和干部們無微不致的關懷和誠摯無私的支持幫助,本人在思想、工作、生活等方面都受益匪淺。從而使掛職工作順利圓滿結束,現向上級組織部門總結匯報

一、嚴明紀律,加強政治思想鍛煉

一是始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平的路線、方針、政策。在政治思想上堅持與黨中央保持高度一致;二是在掛職期間能夠增強自律意織,強化自我管理,認真學習自治區(qū)組織部《關于進一步加強掛職班干部管理的通知》精神,使自己真正做到嚴格遵守組織紀律。服從領導安排,堅持做到個人重大事項請示報告制度,認真虛心向新圩鄉(xiāng)黨、政領導干部學習,學習他們“講政治、講正氣、講學習”的精神風貌,學習他們牢固的公仆意識和全心全意為人民服務的人生觀、價值觀。通過學習達到增強自己政治意識、大局意識,科學發(fā)展意識,提高自己科學判斷形勢、駕馭市場經濟,依法行政,總攬全局的能力。

二、深入實踐,扎實學習烤煙生產技術。

聰明勤勞的靖西人民用他們的智慧創(chuàng)造了許多驕人的成績,值得我學習的方面很多,但是這次我們學習的主要目的是學習新圩先進的烤煙生產技術。新圩鄉(xiāng)位于靖西縣北部,全鄉(xiāng)轄10個行政村,25660多人口。新圩鄉(xiāng)從20xx年開始發(fā)展烤煙生產,至今十多年的歷史,圍繞“科學興煙、提高單產,主攻質量、增加效益”的工作思路。實現了烤煙生產上有“五個新”突破。即種植面積有了新突破。從92年的400畝到今年有5820畝;總產量和總產值的新突破,20xx年產量達12193.49擔,產值達678.95萬元;上等煙比例有新突破,20xx年全鄉(xiāng)上等煙達97.1%,農民收入有新突破,20xx年全鄉(xiāng)種煙戶均收入9589元,人均收入2114元,生產技術操作有了新突破,全面推行廣使用漂浮育苗和全面推廣使用“除芽通”等。

從4月30日我到新圩鄉(xiāng)報到的開始,就在鄉(xiāng)領導及干部的帶領下,主動深入新榮、萬吉、龐凌等種煙村屯,進入田間地頭,與干部群眾共同勞動學習烤煙生產各環(huán)節(jié)的相關技術,經常向領導干部們請教,向烤煙技術員和老煙農學習,“學”與“干”并舉,親自與當地的兩位老煙農林有俊、岑壯泰一起烤煙,在短短的三個月中,我已基本掌握了從烤煙大田管理、病蟲害防治到采收、編桿裝爐,三段式烘烤等系列相關技術,為本人回到指導發(fā)展烤煙生產奠定了基礎。

三、吸取先進經驗,促進下甲鄉(xiāng)烤煙生產新發(fā)展

(一)新圩鄉(xiāng)發(fā)展烤煙生產取得成功的經驗和做法是:

1、領導重視,部門支持是烤煙生產穩(wěn)步發(fā)展的重要保證。靖西縣委、縣政府把烤煙生產作為一把手項目來抓,采取強有力措施,組建掛點單位工作隊和返鄉(xiāng)團深入村屯開展工作,在人力和財力給予新圩鄉(xiāng)大力支持和幫助。鄉(xiāng)黨委、政府以此為契機,把烤煙生產作為全鄉(xiāng)工作的重中之重來抓,實行領導包村干部包戶的工作責任制,做好產前、產中、產后的優(yōu)質服務,確??緹熒a得以穩(wěn)步發(fā)展。

2、及早行動,加快生產節(jié)奏

(1)早宣傳早發(fā)動,營造烤煙的良好氛圍。充分發(fā)揮輿論導向,通過會議電視、廣播等渠道,以干部進村入戶等各種形式全面開展宣傳發(fā)動工作,宣傳好經驗、好做法、樹典型,宣傳烤煙生產形勢和優(yōu)惠政策。

(2)積極著手烤房建設。每年晚稻收割未結束,即舉辦烤房建設現場培訓會,帶領煙農投入到新建烤房建設。

(3)及時翻土備耕。

3、制定和完善激勵政策,調動各方面種煙積極性。一是實行新建烤房給予補助;二是實行烤煙生產創(chuàng)稅獎;三是實行產前補助;四是鼓勵機關單位干部職工帶薪離崗參與發(fā)展烤煙生產;五是實行承包土地有償轉讓,把種煙面積集中到種煙大戶手中。

4、高起點,嚴要求,抓好生產技術培訓指導。始終圍繞“控氮降堿”為中心,堅持“季節(jié)未到抓培訓,季節(jié)到了抓現場,現場過后抓落實,落實以后比質量”的工作思路,抓好幾項關鍵生產技術環(huán)節(jié)指導,確保煙葉質量再上新高。

5、強化服務意識,為烤煙生產提供保障。一是全力以赴,做好烤煙用煤調運工作,確保煙農能及時開烤,避免無謂的損失;二是各有關部門充分發(fā)揮各自職能,為烤煙生產保駕護航;三是善始善終做好煙葉收購工作。

(二)做到“六到位”促進下甲鄉(xiāng)烤煙生產的新發(fā)展。通過在新圩鄉(xiāng)掛職鍛煉學習,我認為要實現下甲鄉(xiāng)烤煙生產的新發(fā)展必須做到“六到位”。

1、認識到位鄉(xiāng)黨委、人大、政府三家班子領導必須以“三個代表”重要思想為指導,認清烤煙生產的形勢,緊緊圍繞“北煙南移”、“東煙西移”的戰(zhàn)略決策,把烤煙生產作為當前全鄉(xiāng)經濟工作的重中之重來抓。

2、領導到位

(1)成立烤煙生產領導小組,切實加強對我鄉(xiāng)烤煙生產工作的領導。

(2)鄉(xiāng)政府與各村民委簽訂責任狀,及早落實面積。

3、人員到位為保證烤煙生產各環(huán)節(jié)工作全面、扎實有效開展,要抽調干部組成烤煙工作組,負責宣傳、發(fā)動、育苗、移栽、田間管理、采收、烘烤、收購等各項工作全鄉(xiāng)形成人人講煙話,人人走煙路的氛圍,工作組分片包干責任制到人,確保各階段任務的完成。

4、政策到位除認真貫徹區(qū)、市、縣有關優(yōu)惠政策外,鄉(xiāng)政府相應制定本鄉(xiāng)烤煙生產激勵政策充分調廣大煙農及抓煙干部積極性。

5、服務到位

(1)切實做好宣傳發(fā)動工作保證種植面積任務落到實處。

(2)田煙、旱煙并舉,搞好連片示范。全鄉(xiāng)計劃種煙1500畝,其中田煙1000畝,地煙500畝,并好1-3個連片示范片,做到以點代面。

(3)加強煙區(qū)基礎設施建設。搞好抗旱保苗工作,重點是加強煙區(qū)水利維修及道路建設。

(4)做好標準化烤房建設工作。

(5)搞好服務工作。一是做好煙用肥料、物資調運發(fā)放、協(xié)調工作;二是搞好收購的服務工作。